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面试工程师，发现性别歧视严重，有没有必要考虑转行？

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发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

面试工程师，发现性别歧视严重，有没有必要考虑转行？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

实力靠成绩说话，做技术男强女弱是正常的也是符合大脑规律的，男女各有优势。作为企业尤其是广东的企业都很现实。就是花很少钱选择最好的工程师而且尽量不请假不生病那种。女人做技术除了别人的看法，重点是自己能否喜欢，擅长，坚持，其它的不重要。自己坚持不住几年转行的大把。

回答于 2019-09-11 08:43:50

女工程师？佩服，真是巾国不让须眉。不要太在意，性别歧视还好，还有什么身高身世歧视才是让人彻底无语，所以不要让他对你造成困扰，如果用人单位不是把员工能力当成第一考核指标，你要做的就是换单位了。这单位都没前途，何况其他。怎能因为这点小挫折就要转行，那这一生你会活得太累！

回答于 2019-09-11 08:43:50

只要有能力，还在乎他看性别