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你对现在的工作满意吗？有什么想吐槽的？

工作,满意,不满意你对现在的工作满意吗？有什么想吐槽的？

发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

你对现在的工作满意吗？有什么想吐槽的？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

谢谢悟空邀请：

不满意：要吐槽的问题多了，马云说员工离职原因不外乎二个，钱少了心伤了。我好像目前二个都占了。但你会问了，那怎么还不辞职，是辞职的时机不成熟，有时人不得不向现实妥协。

说说我工作中困惑的事讲，几个职场小故事，都发生在前几天的，这几件事一直让我心塞。

遇到朝令夕改的老闆，不會乾活了。

我领导是集团外派来的，他的工作作风让我一直都不能适应，上班随心情，看谁一眼不合罚款扣工资，没事挨部门查查谁在玩手机，谁没穿工作服，中午休息时间谁在哪里打那么久电话，要下班了要求各部门领导做工作汇报评审，什么时候评审完什么时候下班。

昨日，领导直接隔级安排任务，找到我部门的员工，总结最近二个月的走动式管理情况，没有按要求写的没有提出问题的罚款。他作为总经理一个字没有签还好意思要求员工吗？到我部门说什么：他的处罚加倍。可他的罚款从来不让扣，开玩笑。

最好笑的是。车间主任及车间管理人员实行计件工资。一次他在审核工资时发现他们工资高，直接给我打电话还正式叫到办公室交待工资重新核算标准，告诉我从本月起就这么执行。工资核算不合理员工不同意呀，回头找他，下月工资核算又改了，弄得我做人力资源的里外不是人，员工以为我在里面整事。黑锅没少背，气没少受。

这样领导真是不多见，没有让我敬佩的本事，天天弄些个鸡毛蒜皮的事，也没有谁啦。

话说回来，整体我的工作相对轻松，压力不大，有时照顾家庭和孩子，能平衡家和工作的关系。薪资一直不是满意的，如果不是为了能照顾孩子，可能早就辞职不干了。

再好的工作也有99次不想做的时候，但要规划自己的未来，知道自己是谁？要什么？

辞职有风险慎重。

我是职业生涯规划师陈秋艳，如果您在职业发展的有什么困惑可交流探讨。@尚可网




回答于 2019-09-11 08:43:50

我是一农民。脸朝黄土背朝天的无业游民。限于目前状况，满意不满意己与我无缘。

有缘的是过好每一年，充实每一天。只要我心还向往善良，就不会忘记我做人的职责。

至于我有什么“吐槽”？那就是:把握每一天，做好份内事，莫忘家与国，奉献报母恩！

回答于 2019-09-11 08:43:50

谢邀请，满意，没有想说的。

回答于 2019-09-11 08:43:50

谢谢悟空的邀请！

然而对我来说，己经退休了，即没有压力，没有要受企业的管制了。至于对我原先的工作还是比较滿意的。

对于题主今天要问大家对自已的工作还满意吗？有吐槽的吗？哪就要看自己对企业的管理及福利待遇如何？然而，对这一问题，我可以谈谈现状，由于过去我们是一家国营餐饮业，通过改制，后来即变成了股份制企业，老员工即以退休差不多了，哪么就是剩下后来的新员工，由于改制后的性质发生了变化，用工制度也发生了一定的变化，所以说，对新员工的要求也发生了变化，哪么对我们这样企业也就是天天面对来自四面八方的宾客，要求服务态度，服务质量，还有就是天天能看到宾朋满座，老板确实还是满意的，但是随着社会的竞争，加上人们生活水平的提高，也就是说，如今不象过去那个样子了，如皋县城仅有几家国营餐饮业，而现在满县城都是大大小小的餐饮业，然而生意确不好做了，尤其是对厨师的厨艺水平要求更高了，而工资待遇确只能根据当地行情决定工资的高低。所以说，现在厨师不象过去哪个样子，一干就是几十年，而现在厨师你给不足工资待遇他就要走人，另外再找下一家饭店，有的还跟老板争吵，为的待遇问题，闹得不可开销。

当然那，由于现在社会即是一个以私营企业为主的市场经济，当然，老板总是不能自已吃亏，该赚的钱自已先要收起来，再后员工的工资及社保就有些打折扣了，所以说，目前的状况还是员工的工资待遇及社保这一块，还是存在一定的问题，看看随着社保缴费由国税代收后，是否能得到一个好的解决办法，从而让社会更有和谐感，让广大就业者能开开心心工作，为企业的发展，大家同心协力！个人观点，仅供参考！

回答于 2019-09-11 08:43:50

不满意。却不得不向现实低头。吐槽1、上班工作的单位，同事领导总是用有色眼睛看人，不是正式的职工，总是低人一等，没有公平可言。

2、不管工作多努力，多认真多出色，都是为别人干活，都是应该的。不管多忙，都不会有人来帮你分担一点，即便是同一个办公室的同事。

3、为了生活，为了照顾孩子，在单位不管多憋屈都得忍着，不管多不公平都得只当看不见，因为这就是社会。

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