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同样的工资你会选择一个工作压力大的大公司还是压力小的小公司？

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发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

问题补充： 我是做技术岗位，以前在大公司每个月都要绩效考核，同事间竞争很激烈，感觉压力山大，每天都有辞职的想法，后来没过试用期被辞退了，找了一家小公司上班，没有绩效考核，工作也没什么压力，收入也跟大公司收入差不太多，感觉比较适合我，但是没什么升职空间，如果是你，你会选择在工作压力大，有发展空间的大公司，还是没什么压力，比较自由的小公司？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

这个看个人定位与选择，其实跟自己的梦想，目标，价值观有关。有些人，喜欢平淡生活没有更高的追求，随遇而安;有些人喜欢不断折腾来寻找生活的乐趣。

回答于 2019-09-11 08:43:50

只要不是个智障的，肯定要选压力轻的呀。所谓的压力无非就是加班儿，就是工作量，我可以用剩余的时间去学习。去做一些其他的，我神经病，我主动干那个压力大的。难道我是雷锋吗？压力大的那个发的又不是美元。无论什么情况下，提升自己才是最重要的。

回答于 2019-09-11 08:43:50

谢谢！

压力大小不是时间多少的问题，更不是加班与否的问题。

在工作中，正常的工作压力主要来源于工作技能不熟练，无法在规定的时间内完成工作任务。二是来源于公司发展的要求，要求员工承担更多具有一定挑战性的工作。所以，才有了工作压力，三是来源于不恰当的管理（这种情况很常见）。

在大公司，要求会比小公司高，那么自己的工作质量要求就会很高，如果完不成做不好，不但要扣工资，被解雇的几率也会更大。而小公司相对会更宽松一些（理论上）。

其实，无论工作压力大小，都需要与自己的职业规划相结合，这才是你需要面对的真正问题。如果不能与职业规划结合，无论大小，你都只是过客。

回答于 2019-09-11 08:43:50

问过自己是喜欢平淡的人生，还是希望自己有实现远大理想的一天？

小企业工作压力小，会把人养懒惰，人在安逸中就是有惰性的。同时，做技术的每天都有很多不同的新技术，新的思维碰撞才能跟上这个变化多端的社会。但在小企业相信是需求小，工作量也就少了。

大企业最麻烦的就是办公室政治问题，明争暗斗的日子也真是不好过，但自己心态端正，就是一个可以给自己磨练的地方。心宽，就更显自己的气度与智慧了。

应该怎么选择，首先要先清楚自己的人生定位！

Wing Ho




回答于 2019-09-11 08:43:50

就我而言当然选择压力小的，因为别的压力够多的了，当然选择工作压力小一点的。

回答于 2019-09-11 08:43:50

压力大的，会干的久么？会干的好么，会让自己进步么？会让自己晋升么？没有的话，我还是喜欢压力小的