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在银行工作，有一定能力，但是不愿为了升职找关系和奉承领导，应该改变自己么？

银行,你的,领导在银行工作，有一定能力，但是不愿为了升职找关系和奉承领导，应该改变自己么？

发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

问题补充： 银行工作八年了，同批的一部分人都做支行行长了，本人可以说没有权利欲，但快三十了，不得不谋求改变！

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

一你有强大的客户资源，那么服务好你的客户。

二如果没有，那就服务好领导。

升迁之路只有二条，没有第三条路可行。

不要问为什么

回答于 2019-09-11 08:43:50

我觉得还是要改变心态吧！有能力不代表不一定升职、但是你不能升职肯定自身也有问题！我觉得只要自己坚持做自己就好了！心态平和的去工作也挺好的！但是特别是国有四大行、可能现在算五大行啊！还是关系比较重要的、还有走关系请客送礼！溜须拍马！所谓的能力就是个幌子！说你行你就行！

回答于 2019-09-11 08:43:50

找关系找背景第一重要，能力真不重要，都是职工做，都是与工资掛勾的，不做没工资的，第二个当然是利益了，现在行长虽然不缺钱了，但谁会知足呢？我有个农商行的朋友，业务强，是全市农商行脱勾农行后第一位业务能手，主管会计当了多年，主管信贷当了N年，业绩每年都是前三的，支行所长也当了两年，但是级别始终上不去，农商行的级别福利很大，亏就亏在关系不硬，听说农商行是一个很黑的单位

回答于 2019-09-11 08:43:50

任何单位对人才都很尊重，银行也一样。看着身边的人都升职了，而你自己却没有，于是就认为是自己没有找关系，没有奉承领导的原因。你为什么不从自身的工作能力、担当负责、敬业奉献、遵规守纪、工作成绩方面找找原因。如果这些方面做的很好，还需要找什么关系，还需要给那个领导阿谀奉承……？

回答于 2019-09-11 08:43:50

谢邀回答。

本人不从事银行行业，但身边有朋友从事银行工作。说你有能力，不知哪方面能力。

感觉身边在银行工作的朋友拉得到存款就很牛X，银行每个月月底都有存款任务，如果你身边有几个现金量大的朋友或者自己有大量现金，千万、亿这样支撑着你，不升也难吧。我帮朋友完成过几次百万任务，但这种数字应该很普遍。30岁支行行长身边有，不光有能力，人也比较灵活。如果不喜欢阿谀奉承之类的，劝你也不要盼着做一把手，一把手要的是协调力，人在屋檐下，哪能不低头？

回答于 2019-09-11 08:43:50

因为本人工作的原因，和你遇到的是同样的问题，经过思考，我的回答如下：

首先中国大部分银行是国有企业，国有企业的内部必然存在裙带关系，如果你愿意了解，很多银行的员工要么是子弟内招的，有的是领导家的孩子，有的是老板家的孩子，他们会互相抱团，你帮我，我帮你，互相利益互换，形成一个小集团，所以如果你不巴结领导，你就是圈外人，很难赢得领导的信任。

其次，你不巴结领导，想升职，是可以的，前提是有个赏识你的领导，你的抬轿子能力也可以，比如你有很强的营销能力，能拉存款，和很多企业家关系也不错，领导是会用你的，因为领导也要完成上面的业绩，你能力强帮他分担，他当然会用你，但这个用你，也是建立在利用的层面，如果你为了冲业绩放了几笔不良贷款，领导可不会给你擦屁股，你要自己承担风险。

最后，银行其实说白了，并没有太多的技术含量，你的能力还是体现在业绩上，所以按照你的说法，你的上限最多是银行支行的行长，就是那种网点的负责人，看你能不能承受这种业绩压力。如果你说我还想到总行当领导，不巴结领导行不行？不行！都要朝中有人，如果你有背景，有后台，你可以青云直上，如果没有，光靠能力，不找一个伯乐拉你一把，基本不可能到总行层面，永远只能在基层网点了。

回答于 2019-09-11 08:43:50

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