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你面试失败的原因有什么？
的人,面试官,你的你面试失败的原因有什么？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
有的老师也会在面试前告诉学生怎么回答，虽然按照老师教你的去面试，不会犯大的错误，但是绝对不会让面试官对你另眼相看。同样的东西听得太多了，根本就提不起兴趣。
其实公司通知你去面试之前，已经对你的个人条件进行了筛选，包括你的工作经历，学历，年龄，家庭情况等等，叫你来面试是因为已经你有意向了，你要做的就是如实的展示自己就行了。过多的修饰，都是画蛇添足。
回答于 2019-09-11 08:43:50
当然是第一次啦，很紧张，很羞涩，结果人家一下就看出来了，直接看了就pass掉了，后来就轻车熟路，每次面试都过了
回答于 2019-09-11 08:43:50
1.简历夸大其词，其实做简历的时候大部分人都会稍微做美化，但如果过于美化，在和hr聊的时候，专业人士从谈吐自己回答的问题，就能判断出深浅。夸大其词的简历更多的是自欺欺人，看起来好看罢了。
2.跳槽平凡，一直在基础岗位，可替代性过强，而面试的时候预期又过高，不愿愿从基层开始。
3.对自己没有清晰的定位，从业经历过于分散，东一棒槌，西一榔头。
4.还有一个非常少的情况，就是能力过强，一般公司驾驭不了，给不了这样的薪资待遇。
5.当然，面试的时候穿着邋遢，不修边幅，也会给自己减分很多。
回答于 2019-09-11 08:43:50
其实从面试者的角度去研究面试失败的原因，答案不一定有用，毕竟决定你面试是否通过的人，是面试官而不是面试者。
一般来说有一种人，在面试过程中不管你学历高低，不管你工作经验多少，都会被第一时间刷下来。
这种人有一个共同的特点，那就是不诚实。更多的是耍心眼，自作聪明，编排出一些自认为无懈可击的答案。
有的老师也会在面试前告诉学生怎么回答，虽然按照老师教你的去面试，不会犯大的错误，但是绝对不会让面试官对你另眼相看。同样的东西听得太多了，根本就提不起兴趣。
其实公司通知你去面试之前，已经对你的个人条件进行了筛选，包括你的工作经历，学历，年龄，家庭情况等等，叫你来面试是因为已经你有意向了，你要做的就是如实的展示自己就行了。过多的修饰，都是画蛇添足。
回答于 2019-09-11 08:43:50
失败的原因大体有两个，第一自身原因：1.简历虚假，通过交谈简历与你的实际工作经历出入相差甚大。2.薪资要求超出公司的预期值太多。第二公司原因：1.你的部门主管发现你过于才华横溢无法驾驭。2.人力已经完成内部招聘，对外招聘只是表面工作。
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