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Java程序员如何避免被裁？
公司,你的,程序员Java程序员如何避免被裁？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
Java程序员如何避免被裁？
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
感谢邀请！
Java程序员要想不被裁员请做到以下两点:
1.
技术能力过硬，从项目初期研讨到后期部署项目上线测试过程中，都要完全掌握；只要技术过硬，老板没有辞你的道理，毕竟人才难寻；2.掌握公司核心业务，这个是最关键的，把自己摆在公司关键的位置，只要公司离不开你，你就离不开公司！
回答于 2019-09-11 08:43:50
做别人做不了的，你就不会被离职。
其实不仅仅是java，其他岗位的IT民工也一样，如果跟着的老板，不辞退你仅仅是因为看到你的苦劳，那么你早晚被淘汰！
我们这一行，要想待的久，就要在自己的板块钻研的够深，扼住命脉！
回答于 2019-09-11 08:43:50
无论是Java程序员也好，还是其它任何程序员，想不被裁员，最主要的能掌握核心技术，具备核心能力。所谓核心能力，就是可以做其他人不能做的事情。
这个概念可能比较宽泛，但概括起来无非如下集中情况：
1） 可以解决别人无法解决的Bug，比如遇到一个Bug，其他分分析了好久没有搞定，而你三下五除二就搞定了。
2） 可以实现别人很难实现的功能，有些功能特性其他人不知道如何编码实现，但你能轻易的完成，而且高效无Bug。
3） 可以轻松的解决业务问题，这里的问题不一定是软件的Bug，可能是当前架构无法承担当前负载，需要调整架构等。
具备上述能力后，除非特殊原因，一个程序员基本上就很难被裁掉了，除非整体裁员。
但是如果需要具备上述能力就需要投入比较多的精力才行，仅仅学习Java编程语言肯定是不够的。这就需要更加广泛的学习业务知识以及相关的技术，比如数据库技术、缓存、存储、操作系统和网络等，做到广而深才可以。
回答于 2019-09-11 08:43:50
感谢邀请！
公司是以盈利为目的的，个人能否继续留在公司，最关键是取决于你能为公司创造的价值是否超出公司所付给你的薪资报酬。
如果具体到你是一个java技术岗的话，那就把自己的技术不断的提高，迅速的提高就可以。当然除了开发技术之外，还有文档能力、沟通协调能力等等。
总结起来就是：让老板觉得雇佣你“物超所值”“占了便宜” ，让老板每天都担心你找他谈涨薪就OK了。哈哈！
回答于 2019-09-11 08:43:50
学习，学习，学习。看书，看书，看书。写代码，写代码，写代码
回答于 2019-09-11 08:43:50
如题主所问那就是公司本有意要裁你了，感觉下列方法可以借鉴：
1、采取措施改变世界经济形式，至少是本国经济形势，快很准地惠及本公司，避免裁员；
2、投资自己所在的公司，成为一定份量的股东，或者控股股东，短期内不好意思裁你；
3、安排垄断国企央企跟公司签订排他性永久业务合作合同，在所在公司业务方向上使公司成为事实上的垄断单位；
4、如果你是男的，搞定董事长的女儿，让她怀上你的种；如果董事长只有儿子，也毅然和其谈恋爱迷死你们公司的少东家；也可以考虑成为董事长夫人的面首；如果你是女的，力争成为太子妃或者董事长的N房姨太太；
5、和有裁员决定权的领导发生不正当关系，形式可借鉴第4条，或者直接重金贿赂；
6、抓住裁员决定权领导或者公司高层或者公司的小辫子，能决定目标生死的，要挟别裁员；
7、突然神功附体，两天内交出来了一份代码，是所有研发部程序员未来一年计划中要实现的内容，且质量明显高于公司以及国际同行领先水平的几个数量级，附带条件是只要不对你裁员就没有知识产权瑕疵。
你哪点能做到？做不到拉倒吧
回答于 2019-09-11 08:43:50
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