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有些公司到一定时间会清除员工未休的假期，却不给补偿，合理吗？

员工,公司,工资有些公司到一定时间会清除员工未休的假期，却不给补偿，合理吗？

发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

有些公司到一定时间会清除员工未休的假期，却不给补偿，合理吗？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

谢谢邀请。

1.调休，也称轮休。是指：某个工作日责令其不上班，而到周末却要员工来还班。

按照《中华人民共和国劳动法》第四章 ----工作时间和休息休假第四十三条规定 （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；

但是，如果公司先让员工“欠班”，那么到周末则是“还班”。公司仍然支付员工工作日的工资。

2.如果公司无端把调休假清空了，也不给补偿，当然不合理。

3.但实际工作中，企业为了管理的需要，是有可能在《考勤休假管理制度》要求员工在一定时限必须调休完毕，否则假期予以作废的。如果整个《考勤休假管理制度》通过了职代会，各项流程合法，这种情况下企业也是可能得到支持的。

回答于 2019-09-11 08:43:50

都是套路，老板说的算。加班还有调休呢！

回答于 2019-09-11 08:43:50

无故取消调休假不合理