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部门领导请吃饭,只请大部分人,他是什么用意?你们有这样的情况吗?
领导,的人,部门部门领导请吃饭,只请大部分人,他是什么用意?你们有这样的情况吗?
发布时间:2016-12-08加入收藏来源:互联网点击:
但请了大部分人,也不太适合讲这方面的事,只适合拉拢人头,找一下有意向的合作者。
不管是什么原因,这种做法都不恰当,作为领导要一视同仁,要么不请要么全请;要么只请一两个。
不管是什么原因,领导的这种作法都是不对的,既不是只请同项目组的,也不是只请同一个团队的,更不是只邀一两个同好的人,而是请了大部分漏了四五个这种作法恕我不能认同。
这种做法不单单没被邀请的人会鄙视他,被邀请的人也会看不起他,小肚鸡肠不配做领导。
回答于 2019-09-11 08:43:50
第一看部门的人员规模,太多了不方便安排,所以请一些骨干和主要的人员就可以了,这很正常。
第二看是什么性质,公司聚餐还是领导私人请客,如果是公司聚餐,有可能是借着吃饭有些相关的工作安排,只请相关的人,这也没什么?如果是私人聚会性质,那就看领导请客原因和场合了,不用太猜忌了,没什么用。
第三,如果请了所有人,就一两个没请,如果不是工作或私人原因去不了,而是就没通知,那么这个人应该小心了,很可能领导对他是不满意的。
这种情况很常见,通常我觉得没什么特殊含义,想的太多了,反而让自己郁闷。
如果想跟领导拉进关系,那就需要做好自己的工作和领导适当的接触与表现了
回答于 2019-09-11 08:43:50
其实领到请客吃饭,属于正常的,
我们一般分析领到请客,
第一种: 随意请的,看见人问有没有吃饭,都说没有,领到就会随意说一句那都一起去吧!只要去了,那一定都是领到买单。这也是一种领到请客的方式。
第二种:有事商榷,这种请客,一般都是会请需要帮忙的人群,这个项目需要谁来配合,会有的领导用请客的方式在,饭桌之上来安排或者和同事商榷的方式。
第三种:朋友之间,比如谁谁和我们走的比较近,所以很多时候吃饭就叫到一起来了
第四种:孤立/忘记:可能是题主比较担心就是,领导不待见你,所以孤立你,但是这种情况很少领导会很直接的做出来,更多是忘记了,或者让同事去安排的时候忘记了。
虽然部分都是一个竞争力很强的地方,当然也不缺乏一些恶意的挑衅或者分歧,但是我想说这种事情很平常,每一个领导都有一个自己的处理方式,如果当时没有叫你,也有可能有其他的事情所遗忘了。
其实个人感觉在团队,你只要有上进心,在对事对工作都做到问心无愧,认真的工作就够了,
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回答于 2019-09-11 08:43:50
简单嘛,请去的也赏脸的,建立关系,说白了也可能是拉帮结伙,搞划线站队,别有用心,吃人嘴短,拿人手软,没被请的,也许有的居心不良的人准备下一步孤立你,……这是职场常见的雕虫小技,被请有被请的理由,不被请有不被请的原因,挤不进别人的圈子就别硬挤,留心或小心便是,小心驰得万年船!
回答于 2019-09-11 08:43:50
如果只是私人请客,没啥毛病呀!个人行为嘛!没请另外几个位,只能说他们不在人家的私交里呀,无可厚非!如果是公费请客就有点厚此薄彼了!
回答于 2019-09-11 08:43:50
呵呵这种情况多了,有句话说的好,别人不敬我是我无能,我不敬别人是我无德,我们单位原来的领导就是这样的人,年底大部分人都请的聚会了就几个人没请,当然也不是人人都想去聚会,我永远坚信善良的人运气好,
回答于 2019-09-11 08:43:50
机会是有的。记上这一笔。找个机会说几句话。看同事都在的时候直接问他。那次吃饭你们就没有情我你这人真够意思。直接和他对着干。有用的,你交没用的,你走。挑明了。他这顿饭就白请了。不是我坏,是他做事太不够意思。
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