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最近几年成都有什么人才政策？

成都,人才,成都市最近几年成都有什么人才政策？

发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

问题补充： 明年本科毕业，希望能到成都发展，求问最近几年成都比较有利的人才优惠政策。

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

谢谢邀请

　　陆宇同

陆宇同

1个月前从上海回到成都，胜利落户高新区，并在成都买了房，正准备辞去上海工作，明年来成都开展

“从成都人才新政看到了看待年轻人的态度，这座城市希望你留在这里。”

“成都人才政策的容纳和城市环境的温馨便利，以及产业开展的欣欣向荣，让外来人能坚决留下来的自信心，同时也有各方面实践的配套措施，让人置信，在这里一切是能经过努力完成的。”

“下一次回来，我就是扎根于此的成都人了。”挥手作别好友，22岁的陆宇同登上了飞往上海的航班，与上次分手有所不同的是，这一次没有离愁，有的只是对不久后回归的等待与兴奋。

就在一个月前，陆宇同胜利落户成都市高新区，并在成都买了房，这次回上海主要的任务是要辞去在上海的工作，“明年会正式来成都开展。”

归属感感化

人才落户“一站式”办理

陆宇同是河北人，4年前考入四川大学中文系，今年刚毕业就进入了上海一家国企工作，“可能很多同窗会很看重国企这个平台，但我在上海工作这半年却没有找到归属感，越来越想念在成都的日子。”陆宇同通知记者，“在成都，即使是忙到很晚，也会和朋友一同去街头走走、吃吃饭，很舒适。”

固然上海有很多前沿的东西，但陆宇同却发现本人一点都不开心， 陆宇同在朋友圈里写下“我想成都了”几个字，没想到引来了不少同窗的附和，“不只仅是想念成都的气候、美食，更多的是对成都人文环境、整体气质的思念。”

时机简直是接踵而至。

7月19日，历年来含金量最高、惠及面最广、支持力度最大、针对性最强的人才政策——“成都人才新政12条”正式发布，以“不唯地域、不求一切、不拘一格”的新人才观为引领，推行“先落户后就业”的落户政策，鼓舞青年人才“零门槛”来蓉创业就业，明白具有普通全日制大学本科及以上学历的青年人才，凭毕业证来蓉即可申请办理落户手续。

简直没有犹疑，陆宇同准备好相关材料，回成都后简直是“一站式”落户成为了一名“新成都人”。陆宇同回想说，整个落户流程十分明晰、便利。落完户后，陆宇同决议在成都买房。经过认真比照，他很快就肯定了东湖公园左近的一套房子。“成都交通在这几年里变化很大，特别是地铁网络的铺开，新房左近就是刚刚开通的地铁7号线，出行十分便当。”

就业时机多

既落得了户又扎得下根

在决议回成都以后， 陆宇同就开端关注成都的招聘信息，他发现成都的企业对人才的需求量很大，比拟关注的一些外企也提供了很多工作时机，“我个人倾向互联网范畴以及媒体公关方面的工作。”

陆宇同说，本人如今完整融入了成都，并在内心深处以为本人就是“成都人”，他喜欢在这座城市四处穿越，喜欢这里的环境和生活方式，喜欢周边许多风光秀丽的中央。

成都对人才的吸收力并不止于此。“经过新政策，看到了这座城市看待年轻人的态度，这座城市希望你留在这里。”陆宇同说，成都人才政策的容纳和城市环境的温馨便利，以及产业开展的欣欣向荣，让外来人能坚决留下来的自信心，同时有了各方面的配套措施，让人置信“在这里一切是能经过努力完成的”。

像陆宇同一样选择当一名“新成都人”的外来人才不在少数。“人才新政”施行4个多月以来，截至目前，全市共注销落户人才9.5万余人，30岁及以下青年人才为落户主体，占79.7%。总的来看，新落户人才呈现出年轻化、来源广等特性，人才“质”“量”均有所提升，凸显了“人才新政”对青年人才的吸收力，“蓉漂”正成为时期风气！

回答于 2019-09-11 08:43:50

“成都产业新政50条”、“成都人才新政12条”出台后，一大批含金量高、惠及面广的人才政策如何具体落地落实？各类人才如何及早享受到人才新政带来的实惠？如何汇聚和培育各类急需紧缺人才，增强城市发展动力，提升国家中心城市产业能级？

7月27日，记者从成都市人社局(微博)获悉，《引进培育急需紧缺技能人才实施办法》《鼓励引进外国人才实施办法》《鼓励企业引进培育急需紧缺专业技术人才实施办法》已于日前制定完成。

“总体上看，三个《实施办法》坚持市场在人才资源配置中的决定性作用和更好地发挥政府作用，紧扣产业和企业发展人才需求，聚焦急需紧缺技能人才、外国人才、专业技术人才的’引育留用’。”成都市人社局的相关负责人介绍称，一系列的加强政策的系统集成和实质创新，就“成都产业新政50条”、“成都人才新政12条”有关政策落实落地和丰富完善作出了回应。

技能人才来蓉落户

要在同一单位工作2年及以上

且失业保险支持职工提升技能

在成都市同一用人单位工作2年及以上的技能人才，可凭单位推荐，部门认定办理落户手续。

“要取得国家职业资格证书的45岁周岁以下的成都市外户籍技能人才。”成都市人社局相关负责人强调，技师、高级技师不受此年龄限制，

具体到办理流程，在法定工作日，申请人（或委托代理人）到成都市技能人才服务中心或区（市）县人社部门提出申请，并提供身份证原件及复印件、国家职业资格证书原件及复印件、用人单位推荐意见。2经办机构现场审核，通过后出具《成都市技能人才入户联系函》，申请人（或委托代理人）持函到公安部门办理落户手续。

此外，技能人才技能等级提升补贴也预计在今年8月底前，出台具体实施细则并启动办理。记者了解到，对依法参加失业保险并累积达到36个月，并取得初级（五级）、中级（四级）和高级（三级）国家职业资格证书（或职业技能等级证书）的成都市企业职工，分别按照最高1000元、1500元和2000元的标准进行补贴。属于成都市急需紧缺职业（工种）的，分别按照最高1100元、1800元和2500元的标准进行补贴。

同时推进的还有高技能人才技能提升培训补贴，即对企业中生产运输操作类职业（工种），参加培训并取得技师、高级技师国家职业资格证书的，分别按照技师5000元/人、高级技师6000元/人标准进行补贴；对企业中商业、服务业等其他职业（工种），分别按照技师3000元/人，高级技师4000元/人标准进行补贴；对参加高级技师继续提升培训合格的按照1000元/人标准进行补贴。

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