您现在的位置: 首页 > 网站导航收录 > 百科知识百科知识

现在单位企业招工要求18-45岁，60岁以后怎么找工作？

工作,超市,我的现在单位企业招工要求18-45岁，60岁以后怎么找工作？

发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

现在单位企业招工要求18-45岁，60岁以后怎么找工作？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

现在在大城市60岁以后退休了工人，超市里面需求很广。现在很多超市都找退休工人。60岁可以在超市上班，只有你喜欢这份工作你就去超市上班吧。但是超市一天时间很长，不知道60岁的老人吃得消吃不消了。I你像你们60岁，有退休工人，有退休金，就不要再去上班啦，在家带带孩子带点孙子，享一下天伦之乐不是挺好的吗？人的一生，钱够用就行，一家人快快乐乐生活在一起是最大的快乐，最大的幸福。祝各位身体健康，全家幸福！如果还是喜欢工作，那你就去超市上班吧。辛苦啦，各位老年人，叔叔阿姨你们好！像你们这么大年龄了就应该享天伦之乐，不要再去想着挣钱了。去大自然旅游旅游，I我的建议就是这么多，说的不好请不要见怪。谢谢啦！祝各位全家幸福，健康平安！

回答于 2019-09-11 08:43:50

我国现行法定退休年龄为：
女：工人50岁;管理人员55岁。
男：60岁(不分工人和管理人员)。


也就是说，60岁应当考虑的是如何度过晚年，而不是怎么找工作！

实际上，我们仍能够看到活跃在职场舞台上的60岁大大爷大妈们，且主要集中在两个部分：

一类是顶层知识分子，如医生、教授、科学家、作家、艺术家、企业领导人、建筑设计师等；

另一类是基层服务人员，如保安、清洁工、服务员、水果蔬菜零售商、社区老人理发师等。

99%的人都希望自己在老年的时候能够从事第一类工作，而不是第二类。

并不是说基层服务性质的工作低级，而是此类工作，是在我们处于体力下降严重的阶段却仍然从事着需要付出大量体力的，这正是为什么我们总觉得这些老人们很令人心酸的原因所在。

你从来不会觉得89岁的李嘉诚、88岁的巴菲特、76岁的霍金、62岁的莫言他们辛苦，因为他们不必为了生存去辛苦挣钱，他们做的是他们喜欢的事儿。而对于他们，我们有的是无尽的敬仰与羡慕，当然，我们也期待自己能够如此。

为什么差别会这么大？

其中关键便在于我们18—45岁时所付出的努力以及获取的能力。


18-45岁的我们，各方面都处于往巅峰期过渡的阶段，正是提升能力、成就自我的绝佳时间。我们都应该在这个阶段，拼命的努力学习、认真成长，成为自己理想的样子。

别让60岁以后的你，还不得不做着谋生的工作。

回答于 2019-09-11 08:43:50

企业招聘18-45周岁愿意如下

1.18-45周岁的员工在身体上是比较适合工作的时期，无论什么工作岗位

2.60岁了，基本属于退休年龄，企业不能给员工缴纳五险了，发生意外事故，没办法处理，企业承担的风险太大了

回答于 2019-09-11 08:43:50

60以后不用找工作了，被退休

回答于 2019-09-11 08:43:50

，，