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为什么现在很多外企，薪资才7000多？

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发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

为什么现在很多外企，薪资才7000多？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

这不说的就是我这个底层打工仔吗！

我目前在一德企玩具厂做仓管，月薪5000出头！忙时7000左右！进来时HR就直说：五天八小时，但基本需要六天八小时，双休2倍，平时加班1.5倍，节假日3倍！每天最多10小时，超时了要写情况说明给办公室，而不是给所属主管，经理！每天工作3小时，休息半小时！

签到第一天，买六险一金！节日礼物，季度劳保！生日礼物！未满24周岁男士另外多半天带薪假！女士一天！（三八和五四）！年假5天，一年加一天，最多15天！年度旅游一次！

我到岗后，确实一样，我因为柜子多，自己多加了半小时，写过一次情况说明！劳保虽然便宜，但也比较实用！

我朋友在日企，更正规，同样工作，每月到手9000加！




回答于 2019-09-11 08:43:50

不然给你开多少合适呢？

是谁说外企的工资就高

仅仅是名字好听而已

资本社会 压榨机明白吗？

回答于 2019-09-11 08:43:50

我也在外企工作过，当时也才6000块一个月，全英文的工作环境，当时还挺紧张的，熟悉了就觉得也只是一份工作而已。并不是所有外企的员工都能拿高薪，也不是所有外企都那么好，对于打工者来说也就只是一份工作。

不过外企的福利确实比较好，就是上下班弹性，只要你上够8小时就行，完美错过上班高峰期。还有就是每周都有一下下午茶茶会，点心，水果管够，奶茶，饮料，任吃到饱。平常节假日也会发一些福利，该有的福利都有。一般不提倡加班，当时在的时候基本不加班。

有时候老外从美国过来，会给我们带很多巧克力，正宗的老美巧克力，公司冰箱里放了好多。想吃自取。

待遇嘛，有高有低，看岗位和工作年限，很多工作没多久的工资就几千块，大学毕业就几千块一个月，不是说外企就一定高薪了。

回答于 2019-09-11 08:43:50

我在工作中出去工作需要查过一些外企的诉讼信息，有些外企跟员工发生了劳动纠纷，闹到了法院。

从公开的诉讼文书看他们给的薪资其实并不高，但是外企在国内一般都很规矩，严格按照劳动法的规定去提供薪资福利，他们的五险一金也是按照薪资的实际去上的，不像一些民营企业，会给员工较高的工资，但是按照较低的基数去上五险一金。

外企别看表面上薪资不高，但是算下来综合到手也不算少，而且用工严格按照劳动法，时薪是比较高的。

我们做企业应收账款合作的客户有外企也有国内的企业，我发现外企的管理水平确实比较高，同样的一些活儿如果放到民企身上，会出很多问题，但是外企基本上执行的还是比较精确的。




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