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为什么那些见了领导点头哈腰的人，反而常被领导骂？

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发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

回答于 2019-09-11 08:43:50

见过爹骂儿子的吧，见过爹骂一个不认识的人的儿子吗。

回答于 2019-09-11 08:43:50

为什么那些见了领导点头哈腰的人，反而常被领导骂？其实这种人平时都非常虚伪，没有什么真本事，平时在领导面前都只是点头哈腰。[再见]为了讨好领导，唐唐男子汉连最起码的尊严都不要了。[再见]平时在领导面前就像摇着尾巴的狗一样，利用各种手段讨好自己的主子。[耶]让人看着一大男人就像古时候的太监一样，特别恶心，可笑！[吐彩虹]在单位里一点真本事没有，整天无所事事的样子，拿着高工资，天天只知道阿谀奉承，一点实际的意义都没有，领导能不骂他嘛！[耶][耶][耶][耶][耶][来看我][耶][耶][耶][耶][耶][耶][耶][耶][耶][耶]

回答于 2019-09-11 08:43:50

案例一

小李能力极强，业绩每月达标200%，每年还能获得不少各类奖项。有他在，经理与总经理与有荣焉，于是对小李的迟到早退视而不见。

小李用能力换来尊重，领导获得利益，给了小李宽容。

案例二

小陈能力一般，但每月业绩在90%~120%浮动，为了督促他继续进步，经理偶尔鞭策、传授工作经验，小陈也认真学习。

小陈用努力换来认可，领导利益不多，但也给了小陈诸多指导。

案例三

小黄能力极差，业绩始终在60%徘徊，每月都拖团队后腿。小黄对此承受极大压力，对同事诚惶诚恐，对领导点头哈腰。但所有人依旧看不惯他，对他指手画脚，终日批评。

小黄没有能力，想用尊严换取尊重，但什么都得不到。

通过上面案例我们知道，职场就是这么现实，能力为王、利益为先，自己篮子里有多少才可能换回多少，这点非常公平。

职场可以讲利益，可以讲能力，但决不能讲感情。

如果你一无能力，二无利益，还想着心安理得的拿工资，那就用尊严和脸皮去换。至于换不换的到，就是另一个话题了。

回答于 2019-09-11 08:43:50

这个问题我来回答，为什么那些见了领导点头哈腰的人，反而常被领导骂是有原因的。其原因有以下两种：容我慢慢道来~大家好，我是80后二货奶爸。

点头哈腰被领导骂，是领导的“特别”关怀。

我在当副站长的时候，就曾经有个人来代理站长。这个人就是属于你所说的点头哈腰的人，我必须承认一件事情，点头哈腰拍马屁拍好的人，确实过得非常好。不论在哪一方面都能得到一些相关的利益和优惠。反观领导也知道是怎么回事，因此即便马屁没有拍好，犯了错误经过领导一顿臭骂后，该怎么样还是怎么样。说白了就是拿这个拍马屁的没有当外人。

那么，我们看过《宰相刘罗锅》、《铁齿钢牙纪晓岚》里的和珅。在那里完全呈现了和珅不管怎么被皇上臭骂，你会发现和珅他是高兴的。因为被骂了就证明领导还是赏识你的，就怕领导冷脸再也不搭理你。这对点头哈腰的人来说，是非常可怕的。

点头哈腰被领导骂，也可能是因为领导不吃这一套

第二种可能，就是大千世界什么样的领导都有。有极个别的领导，深知对方是什么样的人。并且自己根本就不吃这一套，不管你是点头哈腰，还是拍马屁。有的领导向来是对事不对人，只注重真理、细节、过程和结果。至于其他的东西，领导向来不关心。非常爱惜自己的羽毛，不仅如此。还特别注重自己的“修为”。因此点头哈腰的人遇到这样的领导容易碰到一鼻子灰。

回答于 2019-09-11 08:43:50

因为捏软柿子习惯了

回答于 2019-09-11 08:43:50

你的，哟西哟西，什么怎样地干活，嗨…嗨…

回答于 2019-09-11 08:43:50

说实话俺没当过领导，不明白领导的心态，更不明白点头哈腰的人的心里。

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