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现在的本科大学生一毕业就要上万的工资，合适吗？

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发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

现在的本科大学生一毕业就要上万的工资，合适吗？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

你好，我是Helen。关于这个问题，我的答案是：虽然有特别的行业以及不同的机遇，的确存在这样的情况。但一般来说，确实不合适。

毕竟我们要接受一个现实：我们大多数人都是普通人，还是要靠自己的努力，用对方法，才能让我们自己以及家人过上美好的生活。

我不想从鸡汤或者打鸡血的角度去告诉刚毕业的大学生，要多学习，打基础。

我想从一个比较现实的角度来谈这个问题：我们永远不可能赚到认知以外的钱。

我们的收入和价值是由我们的认知水平决定的，他们是成正比的。认知越高，价值越高；认知越低，价值越低。

虽然也有不乏通过运气挣到钱的人但是，有一天，通过运气挣来的钱，也会通过运气亏出去。如何提高认知水平呢？当然要保持终身学习的习惯。




这里的学习，不仅仅是课堂中的学习。

比如，你看了一本书，将书中的内容与自己融会贯通，是一种学习；

再比如，你看了一篇文章，被作者新奇的角度吸引，产生思考，是一种学习；

还比如，你学会了生活中的某种技能，比如烹饪、修理等，这也是一种学习。

总之，保持终身学习的习惯，是提升我们价值的最有效的方式之一。

另外，我们要让自己随时保持接收新信息并思考的一种状态。

很多人一辈子都在追求稳定，认为稳定是最有保障的事情。

可是，现代社会的高速发展，哪里还有永远的稳定可言？

辩证法告诉我们，运动是绝对的，静止是相对的。

这个世界上唯一不变的就是改变。

所以 想要提高自己的收入，不要就盯着自己的那份死工资，因为单位靠你出卖自己的时间发工资，而工作时你的时间只能卖一份，所以工资总有封顶的时候。

年轻人，不要在最应该努力的年纪去贪图安逸，而是要尽早地规划，将自己的时间可以按照多份去出售，形成这样的思维，让自己永远保持赚钱的能力。

因此，调整自己的收入结构，两条腿（工作和副业）走路，才是提升收入的王道。







希望以上的回答能对题主有所帮助。

回答于 2019-09-11 08:43:50

现在的本科大学生一毕业就要上万的工资，合适吗？你这个提问法，就不对！你本科毕业了，已经打算走上社会参加工作，如果最简单也最直接的，以商业契约的毕业生是供方，而工作岗位的提供者是需方，它的直接确立确定者，最直接的当然是企业，间接的才是社会。







你有什么、多少工作(能力)价值和社会劳动价值，简单理解就是能值多少钱，可拿多少钱，你当然可以是自我评价的主体，但你要实现你所自我认知的价值，用货币表现的价格(工资、收入待遇)，是不是得靠市场(企业)对工作岗位的价值要求去检验、验证、评定和实现。







对每个工作者来说，你是你自己的主体，其它一切均为客体。而反过来说，小到工作岗位→中到选择你的企业→大到整个中国社会，你只不过是相对于它的万千客体中的一个。







而你只能靠求学积累，认知积淀自己，再通过企业和工作岗位的实际产出和评价→用真实工作能力和业绩去对应实际价值的货币表现一一价格→工资和收入。这仅仅是最简单的价值展现→实现→评定→给予的价值规律的表现。很简单，也很明显，谁都明白，更该明白。







而对你提问中，在现代中国，在任何社会形态中，都会出现名博月挣可能只有5千，而一个专科生却可能挣得万余的情况。而热过新闻炒点中，深圳的两中学用年35万、深圳户口等高薪、好条件，割了一拨韮菜。一看就懂，你是个普通本科生，那根本就没可能，即使是清北本科生，那也是没可能！人家要的是名校硕博。即使人家一开始并没敢说一定非清北硕博不要，可架不住来的全是他们啊。那就优中选优呸，这不是送上门来的“瓜”吗？







一个本科生，如今敢要万元工资，也不算少见。人家华为，只要你有本事，我就敢给201万年薪。没毛病啊，你一年帮我能挣2千万、2个亿，我给你201万甚至更多，也没问题呀。这就是市场用人铁律❗







你有能力，你有本事，帮他创造价值，帮他赚大钱，帮他大发展，他还怕多给你银子❓可如果你只能帮他挣1千，却让他给你1万？除非，他脑袋叫门挤了，还挤瘪了。你值那个钱，我为什么不给你？真人才，当然抢手，这无疑是市场铁律！







一大批刚毕业的大学生们，2021年专科以上毕业生将达909万。请你们记住，一万元工资可以谈，十万元可能也没啥难，只要你真有东西，特有能力，不怕人家不给你高薪。事实胜于雄辩，本事叫人心服。如果没有金刚钻，就别揽瓷器活，更别嫌钱少！







任何社会，都是能力为王！