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国企包括央企的级别是如何确定的?
中国,国企,规格国企包括央企的级别是如何确定的?
发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
因此,比中国早解放和民族独立的国家,以及晚一些的民族独立的国家,都没有完成工业化的进程。仅中国一个国家完成了。
并且中国现在是全世界唯一的一个工业规模最健全,最完整的系列系统的国家。也就是只有几个先进技术,没有攻克以外,几乎已经没有什么东西,中国不能独立自主的制造了。
而中国解放初期,连个洋钉子都做不成。当时处于洋钉.洋火.洋面.洋布.洋油的一切都洋人制造,进口中国的状态。
洋钉,就是铁钉和螺丝;洋火就是火柴;洋面就是细的小麦粉;洋布就是机器纺织的布;洋油就是柴油,汽油,煤油。更不要说蒸汽发动机和汽油发动机以及电动机了。
因此从1949年建国开始,到2021年一共71年,中国就成了世界第二大经济体了。这个发展速度全拜托中国工业布局的三线建设,训练出来的工人。如果没有这个工人的基础,一切都归零。
所以不论中国的任何企事业单位都曾经是军事化管理,行政政府管理,企业事业单位自己找市场,这三个发展阶段进行的。包括刚解放初期的公司合营单位以及私企单位在内。
所以在经济学上中国分为两个阶段,一个是计划经济时代,一个是市场主导经济时代。具体的年代就是1983年,是两个时代的分水岭。
尚可网看后咱也在上面留上点啥。
回答于 2019-09-11 08:43:50
改革之后,国有企业已经没有级别。
但是,为了便于管理,企业的主要负责人却是有级别的。这是个人级别。
譬如,中央财政部下属企业,狭义上只有130多家,第一负责人分为正部级,副部级,正厅级。比如第一大银行负责人就是副部级,可调任其他副部级职务。
省属、市属、县属国企也一样,第一负责人级别最高为该层下属机构级别。如省属国企第一负责人最高正厅,副职副厅,由省委常委会决定任职资格,可与省内其他公职职位互相调任。
譬如,我们达州市某国企的总经理是正处级,曾经派到某县担任副县长,再经过县人大选举为县长。
但是,国企下属机构,虽然名义上套用行政级别,却是国企内部承认,比如宇宙第一行总行的部长或者省行行长,也是正厅级,是总行管理人员,肯定不能直接去当地方政府市长什么的。
回答于 2019-09-11 08:43:50
国有企业包括央企去行政化改革后,都没有行政级别,但干部有行政级别。所以不能说企业的级别,只能说负责人参照哪一级干部进行管理。
回答于 2019-09-11 08:43:50
央企名义上去了行政级别,但实际上科以上干部都有级别,并且干部管理也是按照干部管理权限进行管理的。如科级干部由县处级单位组织人事科管理。处级干部由厅局级组织人事处管理。
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