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为什么我这么拼命工作，别人在偷懒，老板却给别人升职加薪？
升职,老板,自己的为什么我这么拼命工作，别人在偷懒，老板却给别人升职加薪？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
分两方面说，一是会干活的不一定会管理，精明的领导会把刀用在刀刃上，你干活的能力强，在干活的职位才能给领导创造更多的剩余价值，职位等级不同薪酬自然不同。二是领导更喜欢能说会道会拉关系的员工，你把所有时间和心思铺在本职工作上，别人却把更多的时间用来搞人际关系和讨好老板，自然会升职加薪，毕竟真正能讨老板欢心的人比干活的人少。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我就是和你一样的人，只因为不会拍马屁
回答于 2019-09-11 08:43:50
社会通病
回答于 2019-09-11 08:43:50
不要你以为我要我以为
回答于 2019-09-11 08:43:50
因为你老实
回答于 2019-09-11 08:43:50
有句话叫拼命工作的是自己，升职加薪的是别人！造成这种局面我想应该有几点原因的！
首先，你是不是只会闷头做事？以为自己拼命别人都能看见？其实可能只是为你的上司做嫁衣而已！我建议是事情得做，该表现得表现！低调做人高调做事嘛，做什么事情都要努力有个结果，然后在领导面前适当表现一下，否则你什么事情都揽着做了一天忙得像个陀螺一样，业绩出来了是上司的功劳，但是老板不知道呀，怎么会给你升职加薪呢？
其次，是不是事情做了不少但是没有什么显著的结果，或者是没有结果呢？我单位有一个小姑娘，平时看着是挺忙的，但是你问她都做了些什么吧，她还真的说不出个一二三来，在老板眼里就是没有创造价值，那老板只会有一句话：你一天到底在忙些什么？
最后，那些升职加薪快的人肯定是有自己的一套的，不一定埋头苦干才能为企业创造利益！要么有能力处理关键的紧急的事情，要么做事情比较有条件罗辑思维强，要么比别人更懂老板的心思投其所好！总之，一定有他的过人之处！
那可以学习一下别人的长处来弥补自己的短处，适当表现，适当露脸，加上自己的勤奋，一定会达到自己的目标的！
回答于 2019-09-11 08:43:50
不要低头拉车，也要抬头看路。
爱哭的孩子有奶吃。
默默无闻，这样的词在工作中不是优点。
要学会表达自己，要让老板知道你有能力操控机器，而不是一个只会干活的机器。
你想想农民伯伯累吧，早出晚归，到头来又收入多少呢？
回答于 2019-09-11 08:43:50
你看，路上跑的车子，使劲逮，使劲查的那个人，永远只会在路上上班。只能拿个死工资。但也不能保证第二天会不会接到辞职信。毕竟断人财路的事，干不长久。
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