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农村干部任职由三年改为五年，有法律依据吗？什么时间实行的？

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发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

农村干部任职由三年改为五年，有法律依据吗？什么时间实行的？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

频繁更换干不了什么，年头久了容易滋生腐败。要实行年度考核制，群众评议干部。不行的就免职淘汰制。干得好的可继任或交流。

回答于 2019-09-11 08:43:50

首先，村干部是有任职期限的，每三年投票选举一次。农村的村干部，除了村委党支部书记、村主任以及其他的村委会成员之外，都是有任职期限的。一般来说，村干部每三年会进行一次重新投票选举。村干部主要是通过村民自治选举产生的，如果对当届的领导有任何的质疑，可以向上级干部提出调查申请，同时在下一届领导人选举之时选任更合适的。

其次，村干部是可以连任的，任期满三届。但是具体的连任年限国家没有做出明确的规定。很多村子里的干部连任了十几年，那时因为他自己有一定的领导能力，受到村民的爱戴，让他带领人们大家也都放心，所以会在三年一次的换选中继续选取他参加工作。直到任期满三届无法参与村干部的选举工作，但是年龄要在65周岁之前，也就是退休之前。

回答于 2019-09-11 08:43:50

一个村村干部，村书记村主任等等四到五人任职，小村四个村干部，大村五个干部。

按理说换届选举，票选村里能人当官，换届了。但是，乡镇干部操纵选举，票选了，也是原来的村官，一个没有动。

一些村，上级来了，访问贫困户，都是按照村书记的指引，扶村里富人，真正的贫穷人家，得不到一分钱。俗话说，官管官富官广富，就是这个意思。

乡村都是熟人社会，乡镇认识了村干部，这个村干部就会当上几十年，老人干不动了，又叫自己儿子或孙子继续干村干部。

乡镇干部都是按照法律依据，选举村干部，合情合法，无可挑剔。