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2020年在稳定企业岗位，小公司挖你，工资微涨+股票，去不？

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发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

2020年在稳定企业岗位，小公司挖你，工资微涨+股票，去不？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

工资微涨＋股票，多诱人的条件呀！对自己加入了股权激励制度，这个制度是多少员工梦寐以求的呀！

如果这样的事发生呀2020年以前，我一定会去，小公司挖你，代表小公司看好你，认可你的能力，小公司希望你的加入可以给公司带来新的经济增长点与活力，带动公司的发展。

然而，2020年在疫情阴影的笼罩下，一些大企业都自身难保，小企业就更无安全感可言。

2020年在疫情的催化下，一切皆有可能，也让一切变得毫无确定性。百年老店现财务危机，小商铺分分钟倒闭，裁员、缩减工资是常态，失业是正常现象，家里蹲比比皆是。

网络上有个段子，说年初制定了一个又一个目标，年末只有一个，概括为:活着。这样的情形就是2020的真实写照。

在这样的情形下，我会在稳定企业岗位老老实实地工作，会比平时更努力，争取不被裁员。

所以我不会同级别的换岗，更不会去小公司接受不确定性的挑战。

回答于 2019-09-11 08:43:50

不讲大道理，直接上干货。




去，或不去，没那么简单，也没那么复杂，一定要对比考虑清楚再决定。




无非就是两个结果，去或不去，我们先来分析一下。




首先，你现在的岗位，有没有上升空间？你在现在的岗位上，是不是已经倦怠、没动力了？你的人生理想，现在的岗位还能不能为你实现？如果这些答案你没想过，那就赶快想想，这很重要。

其次，对方是小公司，他的行业前景如何？他自身的发展是否健康向上？老板理念跟你是否匹配？你去了之后有没有机会施展拳脚、大干一场？如果这些你没考虑，建议不要轻易做决定。

最后，跳槽的前提，第一个看重的不是钱，要看你现在的处境，允不允许你去赌一把？赌输了又没有退路？你自身的能力、价值，适不适合去赌？




1.去

如果，上面这些你考虑清楚了，结果是可以去，那就放心大胆地去。




2.不去

如果，上面这些问题的答案是不建议去，那就稳妥一点，先不要动。




遇到这个问题，你要考虑的不是去不去，而是综合分析一下双方，尤其是自己的条件，适不适合去，能不能去？




如果把人的身体比作一个金字塔，那脑子的位置在塔尖，约等于最最重要的部位，这就简单了，遇事先思考、先分析，然后再做决定。




你有不同意见？欢迎评论留言告诉我~~

回答于 2019-09-11 08:43:50

这个得审慎判断该公司所处的行业、发展前景、公司筹划如何，至于给的股票，到底能不能创造出更多的股东财富？您综合分析过以上问题之后，如果觉得自己是能够发家致富的，那就勇敢地去闯一番事业出来吧。但是反之，建议您还是好好做好眼前的工作比较合适。