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对于如今的教师考编，应届生和往届生的比例，你怎么看？

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发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

回答于 2019-09-11 08:43:50

我们先看一组安徽的数据：今年安徽招聘教师人数11099人，应届生岗位7828人，可以共往届生考编的人数，只有3000多一点。我们不难看出在安徽今年是非常的照顾高校的应届毕业生。

由于疫情影响确实很多毕业生就业非常困难， 所以他们岗位偏多一些也无可厚非。但是这一波无疑是给往届毕业生一深重打击。很多人今年是最后一年了，今年无法上岸以后就没有机会去参加考试了。对于他们来说有失一定的公平。还有一部分学生报了很多补习班，就想今年冲进去，看到岗位这么少，竞争压力非常之大，很多人内心也是非常难受的。

总结不管怎么样，距离考试还有一段时间，我们积极备考，努力争取自己想要的岗位，尽自己最大的努力，若果那时真没有上岸，最起码今年不后悔。且努力学了，知识都是记下来了，明年再来一次，也是好事情。

最后祝大家都能考上心中的岗位，共勉！

回答于 2019-09-11 08:43:50

千呼万唤始出来，出来给了迎头一击！今年教招应届生和往届生的岗位差不多9：1。

安徽往届生限制考编，安徽二本师范的汉语言专业21届应届生，如果政策继续实行算是利益所得者，但也觉得这样不合理，有失公允，疫情带来的影响不分应届生和往届生，应该给每个符合条件愿意投身教育事业的人一个进场的机会，教育是国家发展大计啊！

很多地区只招择业期的毕业生，这真是我对疫情最大的感慨！疫情只影响择业期的毕业生吗？已经可以先上岗再考证了，为什么招聘政策还这么倾斜？到时候很多岗位只能达到刚刚开考比例，而一些岗位竞争比却可以高达几百甚至几千！不患寡而患不均！已经可以先上岗再考证了，为什么招聘政策还这么倾斜！往届生连报考的资格都没有？置往届生于何地！

回答于 2019-09-11 08:43:50

应届毕业生的的条件肯定要优于往届毕业生，不过招考对每个人来说机会都是均等的，相信机会是留给有准备的人的！加油！

回答于 2019-09-11 08:43:50

很多岗位要求应届生，往届生是越来越难考编

回答于 2019-09-11 08:43:50

好事，优秀的人民教师才能教出优秀的人才！。。。

回答于 2019-09-11 08:43:50

我觉得都差不多吧，毕竟现在很多考编制的都是学生或者是毕业2年左右的，很多地方都已经限制考教师编制的年龄了。其实说明了教师缺口比较大，还有一个就是，大家觉得教师工作不错，毕竟有寒暑假，工资待遇也还可以，关键也稳定。

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