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你的领导经常下班后安排工作，你怎么看这个问题？

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发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

你的领导经常下班后安排工作，你怎么看这个问题？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

若是经常性的在你下班后安排工作，恕我直言，这个领导不是称职的领导。因为，我也曾担任过领导，特殊情况，安排加班是有的，但没有经常性的。

另外，让你加班，是否有原因的，是你在工作期间，没有完成任务，或者说，没有按计划，在时间、效果、质量、速度、目标上没有达到要求。是否会有，你分管的工作，存在上述问题，需要你进行监督完成。

此外，只要是在你的职责范围内，完成了工作，达到了目标效果。你就是称职的。

如果，在企业或私企个体中工作加班，应当有加班费。

回答于 2019-09-11 08:43:50

待遇如何？您觉得值吗？我想这应该是这个问题的核心。

不过您既然会有这个问题，那大概率表示您觉得目前的待遇不值得下班后再操心工作了吧。就像之前网上的段子说的，月薪十万，公司就是我的家；月薪五万，我的眼里只有工作；月薪三万，老板绝对正确；月薪一万，我认为老板有问题，但还是照做；月薪五千，老板，这个我做不了；月薪两千，老板，我还有别的事儿，挂了啊。

待遇决定很大一部分工作态度，仅供参考。

回答于 2019-09-11 08:43:50

你看看，这还不简单？领导总在下班后安排工作对吧？那你每天就等下班点再到公司呀，白天在家好好休息，看着快到下班点了你再去公司听领导安排。别忘了，夜里忙完工作电话打给领导反馈下，有始有终。

回答于 2019-09-11 08:43:50

谢谢邀请，这个问题我还真的是经常遇到我的老板是个女老板，她的上班时间基本上是从中午开始一直到晚上。她会经常在中午来的时候，然后在大家的午饭点安排各种各样的工作。作为HR主管的我只好时不时的去提醒老板，让员工先吃饭之后再工作，再就是经常晚上下班的时候，她还会无聊的叫我跟她聊天到很晚，然后也不请我吃晚饭。鉴于老板的这种特殊爱好，所以公司全体的员工5:30准时，办公室里一个人都没有了！

回答于 2019-09-11 08:43:50

嗯，你每天晚上12时准时汇报就行了！

回答于 2019-09-11 08:43:50

临下班东西收拾好去厕所，下班时间一到火速打卡出门。把手擦干净点，一次打卡成功。

回答于 2019-09-11 08:43:50

对于我个人而言，肯定是要有相应的回报率！帮一下忙没什么，不然的话时间长了可以直接拒绝！

回答于 2019-09-11 08:43:50

你好，很开心回答这个问题。

这个问题似乎让每一个员工左右为难，如果听安排就耽误了自己时间，要加班要熬夜；如果不听安排就是“忤逆”，不听话，影响自己在公司的形象。遇到这样的问题应该怎么办呢？

首先这个一定是领导的问题，没有把一天的工作安排好，工作规划没有做好，要占用员工业余时间，说明企业工作系统出现问题。

这个会出现什么问题呢？

1.部分90、00年轻人，不喜欢公司环境和文化，长时间会直接辞职。

2.稍年长的人，会为了家庭生活负担坚持，但公司也逐渐失去活力。

那作为员工应该怎么办呢？

前一两次可以答应公司，但公司总是这样可以按照流程索要加班费或不加班。

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