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之前的辞职掉的公司重新来找你回去工作，你会愿意吗，为什么？
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发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：
之前的辞职掉的公司重新来找你回去工作，你会愿意吗，为什么？
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
你可能会说好马不吃回头草，但蓦然回首，身后的青草绿油油，种草的农场主还冲你微笑招手。除非你曾经在那里马失前蹄，否则，凭什么让机会再次溜走？
前公司请你回去，恰恰体现了你的价值。一般来说，公司不会轻易找一个曾经离职的职员回去。既然找你回去，说明他们用得着你，也可能他们找了很多人，对比后觉得还是你最合适。以前他们可能没有重视你，那是他们“不识货”，经过“货比货”后，你在他们心目中的价值会得到提升。如果你愿意回去，不用担心别人轻视你。相反你可以提一些合理的条件，当然，不要漫天要价，那也是不理智的。
回答于 2019-09-11 08:43:50
成年人的世界没有好坏，也没有愿不愿意，只有利和弊。你要从回去的利弊分析来决定。
大家都说“好马不吃回头草”，但一要看你是不是好马，二看回头的是不是你喜欢的嫩草。
先从公司的角度观察问题：
一、维持原样
如果回公司，一切未变：职位没变，待遇没变，工作氛围没变。就这么回去，那就抵不住别人闲言碎语，虽然不必太过在意别人看法，但这无形中会让自己心情郁闷。而且，你辞职的目的并未达到，你之前辞职的举动是多此一举的，多么令人挫败的感觉。如果是我，既然决定去寻找新的起点，更高的薪酬，更好的工作环境，没有达到目标我是不会回头的，因为之前已经证明那里没有我要的东西。
二、变成了自己想要的样子
如果公司变成了自己想要的样子：职位提升了、工作氛围变好了，薪资更高了。那么肯定回去啊，辞职的目的是追求自己想要的，而原公司送上来了，回到熟悉的地方，至少省了熟悉人员、工作的过程。经过辞职这一操作，我达到了自己的目的，是不是有种“我又回来了”的豪横感觉。
再从个人角度观察这个问题：
一、自己是匹千里马
千里马，只差伯乐而已，如果自己是某一领域的强者，无论在那里，终究会被发现的，也终究能体现出自己的价值。这样的你，只需要耐心地寻找，原来公司，那是已经走过的地方，没有自己想要的，坚持“好马不吃回头草”。
二、自己不算好马
如果自己不是业务上或者管理上的“千里马”，那么，返回上面从公司的角度观察这个问题，根据公司情况作出决定。
当然，如果因为这次疫情，辞职后一直处于失业状态，又或者迫切需要份工作养家，那毫不犹豫地答应回去。
讲个本人朋友的例子，一大专学校人事处副职，竞争正职未能成功，遂准备辞职下海，打算去做律师，先请一年假。后因人事处正职身体问题，学校征其回去，因为他与大学同学的律所已在筹备，毅然辞职。到现在五年，他的律所虽还不大，但在一个地级市里还算是有点名气。前段时间碰到他，说起之前工作，说幸好辞职出来，否则哪里能享受到这种天高海阔的感觉，言语间意气风发。
结论，“好马不吃回头草”是对“千里马说的。“千里马”肯定是不回头的，除非前面无草可吃或回头的草实在太好吃。如果只是一般的马或者“驽马”，考虑考虑利弊得失，实在不行就回去。
（图片来自网络，侵必删）
回答于 2019-09-11 08:43:50
对于辞职掉的公司邀请我回去要不要回去的问题，我觉得应该从几方面思考：
【问题分析】
一、辞职的原因是什么。
辞职原因一般有几个可能：
1、不满足：
收入不能满足自己的需要
工作环境不是自己喜欢的
氛围不是自己想要的
职位不是自己想要的
总之，就是不能满足自己的心里要求。
2、不开心
跟同事或者领导吵架不开心
理念不一样难受
领导要求的让自己觉得难受
公司要求让自己难受
3、其他问题
可能是跟有一些员工的关系，导致自己不能留
做错事跑了
公司辞退
4、有更好的机会
公司挺好的，但是外面的世界我还是想去看看
有其他offer了
5、其他客观原因
家里人要求
离开这个城市等
【问题解决办法】
根据问题分析，可以看看现在这家公司要题主回去，是跟之前有什么不同。
不满足的已经满足了
工资提高或者岗位提高，同时这家企业其他都挺好的，那还是可以回到原公司的。
不喜欢的还在
不满意公司的价值观，或者某一位领导，那么回去的话改变不了什么。建议不回去。
客观原因解决了
客观原因已经解决。自己又还是喜欢原来的公司，可以回到原公司。
你觉得呢？
回答于 2019-09-11 08:43:50
看什么情况，如果是工资方面的可以回去，如果是觉得做起不开心那就不会回去的
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