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身处机关单位应该如何避免成为背锅的老黄牛,拒绝加班回归生活?
工作,是在,机关身处机关单位应该如何避免成为背锅的老黄牛,拒绝加班回归生活?
发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
问题补充: 身处机关单位,正值壮年,如何避免成为被鞭打的快牛,被科长安排各种琐碎繁杂的工作,什么事情都参与。由于级别问题接触不到主要领导,出了错误中层干部都推到你身上,缺少话语权,有口莫辩,只能摸摸背锅。
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
谢谢您的邀请。
人到中年,还在被一个科长随意使唤。这其实证明了一个事实,就是你不是因为级别低而接触不到主要领导,而是你的工作质量和内容到不了主要领导那里去。假如这个判断无大错,那么我估计可能是因为你工作能力一般,与人相处又缺乏讨人喜欢、或受人尊重的个性与气质,比较"怂”,所以科长经常要你加班,其他中层随意向你甩锅,自己又缺乏直接找主要领导申诉的底气,经常为加班顾不了家,落了个老鼠钻风箱两头受气。
要知道,公务员坐机关,跟过去相比较,早就不是一杯茶、一包烟、一张报纸混一天的风光了。现在的机关,从中央到地方各层级,层层压实担子,分解任务指标,严格考核考绩,按绩奖惩升降,己蔚然成风。特别是派去扶贫,驻站,代职,挂职的人,如果干不出些实绩,可以说就没有升职加薪的指望了。如果是在企业坐机关,那就更是难上加难。
任何机关都有主要业务,企业机关更与主要业务、财务、工资(奖金)总额指标挂钩。机关一切行为都必需主动地、有效地服从于、服务于上述任务指标。你有本事,做得好,你自然就是"圈内人"。而没本事,做不好,就难免被轻视、忽视、随意摆布、随意打发。尤其是在企业,这种人还没被辞退,还会被人看不起。
具体到你,请恕我直言:我估计你可能算不上老黄牛或快牛,否则在当下竞争如拼命的年代,你早就升职了,绝不可能人到中年不仅还是个小科员,还任人摆布与甩锅。此时你若想如你出的题目所说要拒绝加班回归生活,你有可能丢掉现在这个还算不错的工作。而人到中年再去寻找适应新的工作,放到任何同龄人身上都难如登天。
所以我的建议可能还是不够中听,但我作为过来人,还是想实言相告。你应该继续当"老黄牛",并通过努力学习,虚心求教,争取当上真正的"快牛",特别是要转变观念,争取当上被鞭挞的"快牛”,这时你才真正的出息了!才不会两头受气了!
人到中年,由于有了在单位的积累,一旦工作摸到门道,走上正轨,反而可以厚积薄发,后来居上。如果因循守旧,怨天尤人,仍然裹足不前,就危险了!
听一回老人言吧。
回答于 2019-09-11 08:43:50
没有不受委屈的工作,工作中,背锅虽然心里不舒服,但是,处在那个环境中了也是不得不面对的事。
要么慢慢熬,熬到领导升迁或者调走为止。不过,待他升迁后,不知新任的为人又是如何的。
要么自己调整心态的同时,想办法调离那个岗位。不过,到其他岗位上,说不定也能遇到这样的人的。
最后就是跟科长搞好关系,这个你肯定懂得,跟他关系好了,他肯定就会比较关照你了,至于怎么搞好关系,你肯定懂得。貌似只有跟他搞好关系才是最好的方法,毕竟机关单位嘛,关系肯定是要搞好的。
其实,人活着真的挺累的,活着就得生活。要生活就得工作,工作就得受气。没有人没有在工作中受气过,也没有人没有在生活中受气过,说白了,人活着就是会受苦受累受气的。
不管是在哪里工作,哪个岗位上,都是要跟领导搞好关系,不到不得已的情况下不能跟领导关系搞僵了,除非不想在那里干了,否则,跟领导关系不好,要么就是明里刁难你,要么就是背后给你穿小鞋。
回答于 2019-09-11 08:43:50
这位朋友,我想回答一下这个问题,不知能否解开你的困惑!
你提的问题很普遍。是在机关工作的年轻人都曾遇到过,而且是在成长道路上必须要解决的问题。
可也以说,这是在机关工作年轻人成长进步中的一个坎。换句话说,这个坎就是你上升的空间。你迈过这个坎你就会进步就能得到组织上的重用,你就能晋升。反之,你就平庸,很可能不会在目前的位置上继续锻炼提高!
那么,这个问题怎样解决呢?这个坎怎么能迈过去呢?
要做好“两个必需”:
一是必须需要调整心态。
从你在问题的叙述中,看出你的心态不太正确,是种消极抱怨的思想。你用了“背祸”“鞭打快牛”“缺少话语权”等词语。甚至还抱怨“接触不到主要领导”。
在机关工作你是这种心态,有这种思想怎么能行呢?
领导能满意,同事能敬佩吗?你怎么能成为工作骨干呢,怎么有成为被提拔的可能呢?
我现在退休了。退休前的几个工作岗位都没离开过机关。在法院工作4年,在组织部门工作17年,下派到政府一个部门工作了11年。机关工作的培养了我。我也有很深教训和经验。
所以,我认为在机关工作不管何时都要端正态度,思想积极,不能消极。
二是必需踏实肯干,工作出色。
在机关工作就是要付出,尤其是基层的科员更应该多干工作。
机关工作与企业不同,就是上指下派,服从指挥。
换句话说官大一级压死人。你是科员就是干工作。处长、科长安排的工作你必须要完成,没啥条件可讲。
如果你工作能力强,是业务骨干,自然要比别人多干一些,自然就是“鞭打快牛了”了。这种经历、这个阶段,凡是在机关工作的人都必须要经历过的。
你毫无怨言主动踏实的工作,经常是出色,高质量的完成,再有创造性的,开拓性的新的工作路数,你就有上升的空间了,有晋级提拔的可能。
当上了科长,处长就象你在问题中所想的可以接触到主要领导了!
在机关工作务需违言,就是要成长进步!不想进步的人在机关也是干不长。
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