您现在的位置: 首页 > 网站导航收录 > 百科知识百科知识

如何看待入职3年的26岁女工程师获颁劳动奖章？

奖章,劳动者,我的如何看待入职3年的26岁女工程师获颁劳动奖章？

发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

如何看待入职3年的26岁女工程师获颁劳动奖章？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

你好，很高兴回答你的问题，怎么看待入职3年26岁的女工程师就获得了劳动奖章，我认为应该保持一颗平常心正常看待别人的成就，评选劳动奖章是有相关的规则和条款的，只有达到了每一个细节内容，才有入选资格，最后在很多劳动者里面评选出优秀的劳动者，这是一个最基本的过程。

总体来说，我相信这个社会还是公平的，26岁的女工程师获得了劳动奖章，在过去三年内肯定有突出的、特别的工作贡献，劳动者是光荣的，是值得我们所有人尊敬的。给优秀劳动者发劳动奖章是对她工作的肯定，激发他继续努力工作，为社会做出更大的贡献。

入职三年的26岁女工程师，从他的职业履历来看，有人会觉得她太年轻，但是评奖总会产生不一的意见，任何评奖都会产生利益冲突，有得奖者就有落选者，我们要用发展的眼光去看待这个问题，不要总是抱着怀疑的态度，要相信未来还是年轻人的，多给年轻人一些鼓励和激励，总是好的。

在中国有些单位评奖论资排辈还是十分严重的，一到单位评奖，总是评选一些年纪大的，资历深的老员工，评奖从来不考虑年轻工作者的感受，对于刚入职的新人，以及在工作上有突出贡献的，工作态度表现很积极的工作者都是一种伤害。所以，我认为评奖评选一些年轻的工作者利大于弊，当然，与此同时，也要考虑老同志的观点和意见。

以上就是我的观点，我是小百货阿威，如果你喜欢的我的观点，请您关注我，我们可以多多交流再见！












回答于 2019-09-11 08:43:50

很厉害，点赞

回答于 2019-09-11 08:43:50

每个人都有独挡优秀的一面，或许在你不经意的瞬间人家都在悄悄努力呢