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疫情后,工作找的都如何了?
疫情,工作,公司疫情后,工作找的都如何了?
发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
五、大胆。
总体上,要实事求是的,但在一些死无对证的事情上,要大胆些,别那么实在,只要人家问起来,考察起来,你能hold得住,说法和逻辑站得住脚,就别那么死心眼。
第二个是面试工作准备;
面试前,我的建议是你需要做这几个准备:
你是谁——自我介绍(经历和经验)
你能带来什么——(你会什么是能够满足这个岗位的)
面试公司所在的行业——(和竞争对手相比,优势和劣势)
本岗位下公司面临的问题——(获客?转化?品牌?产品?——和本岗位有关系)
你有什么思路去解决这个问题——(就是你会什么)
未来这个行业的走向以及哪方面会成为有利点?(自我思考,也是你选择这个行业的原因)
如果遇到一家非常中意的公司面试邀请,并且你有足够的时间和精力,把这几个问题研究透彻了,我相信你面试的成功率会增加30%(亲测有效)
如果没时间,下面这几个是最基本的:
1、公司概况。在面试前到公司官网上查询公司发展历程和重大节点,做到心总有数。了解这些情况后,当你与面试官谈及相关话题时,一定会让面试官眼前一亮!
2、过往面经。在面试之前,童鞋们可以在牛客网、知乎等网站上寻找一些面试经验分享,了解公司的面试形式,除此之外,还可以咨询在该公司内工作的学长学姐,获得第一手资料。
3、一套得体的服装。无论是面试还是社交,第一印象最重要。如何让面试官对你留下好的印象,一套得体大方的衣服将会为你加分不少。所以在面试之前,要准备一套比较正式的服装,体现出你对这场面试的重视,切忌过分追赶潮流,切忌颜色过于花哨。
结语:
面试的时候,就是 30% 运气 +70% 实力,不要觉得一定是自己的能力问题,还要看面试官的状态,要是接连好几场面试,没有通过的话,心态要保持好,一定要坚信,肯定会有 offer 的,春招一切都很难说。
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回答于 2019-09-11 08:43:50
坚持就是胜利✌面包会有的
回答于 2019-09-11 08:43:50
大家好!我是橙子,很高兴能回答这个问题,关于疫情后,工作找的都如何了,我有以下几点,请看视频
回答于 2019-09-11 08:43:50
我来说说,最近在找工作,也参加过世界500强大公司,著名外企的面试,在面试过程中也与其他一同面试的同行交流过。
1、面试者更多了,同一个岗位,有很多应聘者,也有很多同行是裸辞后再找工作,企业有了更多的选择,也更加强势。
2、整体感觉企业的编制有所缩减,像往年一样的大型专场招聘会明显少了很多,招聘网站上的工作岗位也是之前的“剩饭”,没有太多更新。
3、优秀的人才还是有市场,一同面试的某位同行,从他口中得知,从碧桂园出来的一个多月,面试了很多家企业,也收到好几个大型企业的offer,也有入职3天之后觉得不合适,不去了的。
4、薪酬方面,我所在的房地产行业薪酬没有说降低的,感觉整体还是有所提升。
5、再说下,视频面试,我以为的视频面试就跟电话会议一样,面对面视频,结果完全不是这样,对方几个人看着你,而你看不到他们,不知道他们长相,只能自己看着镜头中的自己不停回答对方多人的轮番提问,这种感觉就像自说自话,感觉自己像个sb,特别影响发挥,如果以后再要视频面试,我觉得还是直接拒绝吧!
回答于 2019-09-11 08:43:50
你好,我也是一名普通的打工者,在2020年1月到4月的这段时间内,一直处于待业状态。
我的工作是做公司外贸订单这一块的,目前来看,从今年1月份国内开始爆发疫情之后,公司的外贸板块就开始收到一系列的延迟交付订单的申请,本来想着3月份恢复正常。可是现在国外的疫情越来越严重,外贸订单几乎被全部取消掉,厂子里面几百员工都面临失业风险。公司为了挽回损失,减少开支,不间断给员工放假,这次又是长达十天的假期。这是一个普遍的现状,在我们当地有很多企业都是通过这样的方式来节省开支,但是到最后换来的是员工的辞职。
国内疫情虽然得到有效控制,但是在这几个月内,很多小公司都倒闭了,有的连工资都没结清。
我从2月中旬开始网上各种找工作,专业对口的和专业不对口的都找过,简历投了无数,得到回应的寥寥无几,不是没有工作机会,而是自己可以干的太少了。之前工作经历的局限性在这次疫情之后被无限放大开,直接是让很多好点的工作直接跳过自己。
三月接到一个公司的电话,三次视频面试,初试和复试都过了,正要准备去上班,结果前几天公司说业务不景气,开始放假,新员工和一些不重要的部门都放假,开工时间待定。而且人事还说,可以一边找工作,一边等待通知,看情况而定。
这样一来就又等于失业了吧,用人单位最近招聘的比较少,马上又面临新一批的大学生毕业,找工作的机会会更加困难。
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