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深圳劳务派遣年薪12万和偏远乡镇公务员月收入5000哪个好？
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发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
选择乡镇公务员。理由如下：
1.稳定性强。公务员工作稳定，社会地位也还不错。特别是今年疫情过后企业里的发展更是艰难，有一份稳定的工作很难得。
2.福利好。公务员虽然表面看起来每月工资没有深圳的工作工资高，但是仔细核算福利的话其实不比深圳差。每年都有绩效奖金，节假日福利，乡镇的还都有食堂和宿舍，就吃住而言，每月在深圳租房至少得1500元，伙食费怎么也得1500元吧，合计每年就得3万多，还有日常的交通费，社交费用等都是必不可少的，最后能攒下来的寥寥无几，但是公务员的开销极少，一年总收入算下来怎么也得七八万，最后之前可以攒下四五万。
3.工作强度低。虽然现在公务员比以前做的事多了很多，但是与企业里面经常加班相比，工作强度还是低很多（我的亲身经历）。
4.幸福感。公务员的人际关系相较于私企而言要简单很多，勾心斗角也没有那么严重，工作起来的幸福感很强！
回答于 2019-09-11 08:43:50
先看一下，自己当下最大的需求是什么呢？经济问题，还是个人价值实现？
如果是奔着待遇去的，选薪酬高一点的似乎更合适。但事实上，很多隐性成本也在其中:
✔ 远离家乡，很可能一年才能回一次家，家里有事或父母病了，也由不得自己，这是时间成本；
✔ 家里有亲人，有热饭菜，而你去深圳自己从头来过，前期很多困难要自己承担，无人陪伴，这是情感成本；
✔ 如果有孩子，很长一段时间无法陪伴孩子，你难免会担心想念他，他也需要你，这是两个人的心理成本。
✔ 要是把家里人都接过来，减去生活成本，每月余额未必比偏远地区公务员多。
✔ 看着12万年薪比月入5K高一倍多，实际情况还不得知，这是风险成本。
这些统统算进去，你觉得哪个更适合？
分享3个参考方向：
1、当下手头比较紧张，而且12万的工作已经落实，对自己也很有信心，那劳务派遣这个选择更合适，大胆的去闯荡一把，也许还会遇到更好的机遇。如果实在适应不了，再回来也没关系，还可以继续报考公务员，只是时间延迟了一点。总得要有敢于承担损失的勇气，才能赢利成功的资本。
2、当下经济还OK，以上各种成本会给你造成压力，那做公务员是也是不错的选择，风险小，也稳定。
3、还需要更大的发展空间，心有不甘，偏远地方发展机会受限。去深圳是最佳跳板，一线城市的机遇更多一些。
薪酬很重要，但不是首选要素。不要被钱障碍了视线，根据你的实际情况，如发展方向、技能特长、个人理想、家里情况，综合考虑，做好取舍。抓不住机会，做不好事情，常常不是因为能力问题，而是顾虑重重、犹豫不决，错失了时间和机会。
适当的走出舒适区，去尝试和挑战一些困难，能不断扩展你的潜能，让你更有信心。总之，不要过多停留在迷茫期，干脆的做一个选择，比选择什么更重要，纠结内耗很多精力。同时要对自己的选择负起责任，选择了之后，就要在选择的事情上专注深耕，不要心猿意马，只要努力都会有结果的。
加油哦！
回答于 2019-09-11 08:43:50
还是要看年纪和长远的发展
回答于 2019-09-11 08:43:50
当然公务员好！首先在家好！又可孝敬父母，又能照顾妻儿！何乐不为呢？
回答于 2019-09-11 08:43:50
我个人观点。我会选择深圳。
回答于 2019-09-11 08:43:50
这个问题简单。
第一: 如果本人选择，肯定是偏远地区公务员，毕竟这是正式工作，目前看是偏远地区，然而公务员经过长时间的工作，行政级别也会调整，到了一定的级别，就会和其他地方交流任职，不一定一辈子就会在偏远乡镇，在偏远乡镇也是对自己的磨炼，对今后的学习工作，有益。
如果选择深圳，一年12万，面对房价，可能一辈子都望而止步，也没有归属感，派遣身份的限制，提升自己的级别，可能基本没有可能，一辈子“临时工”。当然你想去大城市生活工作，也不是不可以的。
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