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5月1日农民工真的按月发工资吗?能发完了?
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发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
政府项目资金不到位导致拖欠的,罚;建设单位应当向施工单位提供工程款支付担保。
人工费用拨付周期不得超过1个月,做不好,罚;施工总承包单位未按规定开设或者使用农民工工资专用账户;施工总承包单位未按规定存储工资保证金或者未提供金融机构保函;施工总承包单位、分包单位未实行劳动用工实名制罚工资的,罚;所有产业链的规定十分严厉,对于执行的难度大大减轻。
应该说,过去的拖欠农民工工资,最多的还是由于三角债的原因,包工头拿不到钱,因此无力支付。同时不乏一些无良的承包商以及用人单位,将工资款挪作它用。记得我多年前在一家企业上班,工资从来没及时过。听人说,工资被财务存在私人的账户中挣利息,对于一个上千人的企业来说,工资的利息数量是很大的,因此能拖就拖。
如今,所有的产业链基本全部理顺通畅,农民工终于可以享受劳动换来的回报,希望各个地方都严格执行,但一定防止出现上有政策下有对策的事情,将工资调低,其余以奖金的形式发放,依然拖到年底,这样的做法就很讨厌了。真心希望农民工多拿起法律的武器,维护自己的合法权益。反正就是干活的,这里不干哪里干,谁怕谁,朋友,您说呢?
回答于 2019-09-11 08:43:50
不现实,也不可能。农民工在外务工,分二种薪酬;一种计时薪,一种计件薪。
计时就是我们所说点工,按时完成一定的工作量,弊端就是积极性欠缺。
计件就是我们常说的包工。能调动员工积极性,多劳多得能按时完成工效。
一个企业,公司,工厂,工地不可能把工作薪酬象救济金一样发放给你。现今社会阶段不可能实现。
回答于 2019-09-11 08:43:50
政策是真的,出发点是好的。但实际实施会有一定难度。就看农民工如何自发增强法律意识,利用法律手段维权了。
回答于 2019-09-11 08:43:50
5月1日农民工真的按月发工资吗?能发完了?
我可以负责任的告诉你,这是真的,如假包换,从今年的5月1日开始,农民工也能像其他上班族那样,按月领取劳动报酬了,任何单位、任何企业都不得以任何理由和借口无故拖欠农民工工资!这是一个值得庆幸的事情,也是农民工朋友们切身利益的一个重大事情。
很多人对这个事情都抱着怀疑态度,在这里我要告诉各位,不用怀疑,按月发放农民工工资是由国家法规所保护的,谁胆敢顶风作案、不照章执行,那谁就一定会遭到相关法规的追究,我相信所有的企业和单位都会坚定不移的自觉落实好国家的这一个民心政策。
可能你还不清楚,这究竟是那一个法规给了农民工朋友们如此大的关注,我告诉你吧,它就是由国家总理签署的、由国务院颁布下发的《保障农民工工资支付条例》,条例中明确了农民工工资必须按月发放,也明确了执行时间从2020年5月1日起开始执行。从此以后,农民工朋友们的权益就有了相关法规的保护,农民朋友们也可以放心在城里打工了!
当然这毕竟是一部新颁布的法规,还需要进一步加大学习的宣传培训的力度,社会各界对它的理解和落实也还有一个适应的过程,所以在具体的实施过程中,难免可能还会出现个别地方未按法规要求办理的现象,我认为这也算是一种正常的反映,我们只要及时向有关管理部门反映举报,法规执行部门只要重拳打击顶风作案的单位或企业,那我相信,不按月发放农民工工资的现象就会越来越少。
总之,《保障农民工工资支付条例》的颁布,预示着广大农民工朋友,将从2020年5月1日起,也能按月领取报酬了,我认为这将是一个里程碑式的大动作,也将是保护农民工基本权益问题上的一个浓墨重彩的大手笔,真是值得称赞啊!
农民朋友们从此可以放心打工、安心工作了,再以不用担心做完了事却拿不到报酬的闹心事件发生了,如果真有企业不按条例的规定执行,农民工朋友们尽可以去告发企业,企业一定就会“吃不了兜着走”的!
大家觉得我说得有道理吗?你曾被企业拖欠过报酬没?说来听听吧!
回答于 2019-09-11 08:43:50
按月发工资对于每个人来说是一种幸福,特别是在今年疫情严重时期,不论是农村还是城市,我们都呆在家里哪也不去,此时能按月领到工资、还真叫人羡慕呢,一直以来农民工资是否能按时发放属于民生大事,如果真的从五月一号开始按月给农民工发工资,还真是大喜事呢。
今年国家为了更好保障农民工权益,1月就发布了《保障农民工工资支付条例》,2020年5月1日起将正式施行。《条例》中明确提出:人工费用拨付周期不得超过1个月;未订立劳动合同、用工实名登记的人员,不得进入项目现场施工。《条例》正式明确了工资支付的主体责任、属地责任,特别是建设单位应担的责任。也就是说,农民工的工资要求是按月来发,且不可以推迟或是不发放,如果不按时发放工资,可投诉到相关部门,令其限期改正,责令项目停工,并处于5万元以上10万元以下的罚款。政策是好政策,关键是能不能执行的问题。
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