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“职场中,你再有能力,也别四处炫耀”你认同这句话吗,为什么?
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发布时间:2016-12-08加入收藏来源:互联网点击:
“职场中,你再有能力,也别四处炫耀”你认同这句话吗,为什么?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
我不太认同这句话。
首先让我们来谈谈你说的这个能力具体指什么?
职场能力大致分为以下几种:
1、沟通能力;
在职场中要有‘一言兴邦’的沟通能力,知道什么时候该说什么话,什么时候不该说什么话,沟通是双方的,既要有良好的表达能力,还要有良好的倾听能力,只有通过沟通,才能更了解对方,在此基础上建立良好的人际关系;
2、学习能力;
在职场中,要不断开动脑筋,才能懂得怎么样灵活变通,多请教行业中的佼佼者,借鉴学习行业领军人物的工作方法及技巧,全面提升自己的专业能力,利用平台不断充实自己;
3、团队精神;
职场中,优秀的个人是不可或缺的种子型人才,但是一个人走得快,一群人才能走得远,在集体中要秉持团队精神,在集体中才能发挥“1+1大于2”的效果。
炫耀怎么理解?
1、虚荣心;
每个人都有虚荣心,职场中我们都有着很严重的从众心理,不想着被群体边缘化,因为我们每个人都期望自己有归属感,所以这并不是什么难以启齿的事情;
2、认知水平;
一个人的认知水平决定自己内心的高度,当你的认知水平达到内心富有的境界,根本不需要炫耀,他会做到不以物喜不以己悲,活的特别通透,认知水平越高,越知道天外有天人外有人这个道理,知道除自己之外还有更广阔的天地,也就越谦卑。
3、对内心遗憾的弥补
一个人越是缺什么,就越是会炫耀什么。
据《史记》记载,齐国的矮个子宰相晏婴外出时,他的车夫坐在大车盖下,鞭打着四匹马,大声吆喝,引广大市民围观,他十分得意。 正巧车夫妻子目睹此情景,要和他分手,车夫大惑不解。 妻子说:“晏婴身高不满六尺(战国时的一尺相当于现在的22.5厘米,晏婴身高不足1.35米),身为齐国宰相,名声显赫却神态深沉,你身高八尺给人家当车夫还趾高气扬炫耀自己,不觉得丢人吗?”
我们最缺少的东西,往往是我们最愿意炫耀的。
用炫耀来证明自己的优越感,熟不知还有一个名词叫:自卑。
职场是一个充满竞争的地方,也是一个充满机遇的地方
我们应该从以下几方面入手提升自己在职场中的竞争力:
1、多读书
阅读是提高自己,认识世界最低成本的方式,在书中汲取营养,补充自己,见识比自己更强大的人,提高自己的认知层次;
2、多经历
时间是检验真理的唯一标准,读万卷书不如行万里路,见识广了,人也会跟着提升,走到人群中去,见识最真实的世界,见过森林的人,也就不会拘泥于眼前的这一棵树。
3、多结交一些比自己厉害的人
越是喜爱炫耀的人,往往是在不如自己的人面前炫耀,多结识比自己厉害的人,你就会意识到自己的渺小,你的认知层次就会水涨船高,蓬生麻中,不扶自直 ,在一群优秀的人中间,你就会成为优秀的人。
希望对你有所帮助,谢谢。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我认为这句话非常的正确。职场中你能力再好一个人单打独斗也是不能成功的。
现在的时代是一个合作的时代,一个人的能力不可能面面俱到,十全十美。
职场中能力强优秀是本事,同时也要具备一定的情商,比如沟通能力,处事能力,人际关系,学习能力,人品,人格魅力等一系列的都会影响到他人和自己的工作。
具有高情商高能力的人在职场中就像一束光照耀别人也要照亮自己。互相帮助,互相成就,彼此成长,这才是最好的一种职场方式。
我们单位就有这样的一个人,他是海归。为人非常的谦和有礼貌,一点也没有架子。即使对待普通员工也是彬彬有礼,和和气气的。
他经常会教授我们一些简单的日常英语用语。对于很多普通的员工来说,要想学英语那是难上加难。但是他非常的有耐心细致的指导每一个人,想尽各种办法让大家记住单词的读音。
记得有一次教授早上好的英语,我们很多年龄大的姐姐们不愿意学,而且把读音读的非常的搞笑,让整个课堂哈哈大笑。
他不仅没笑,还在英文下方标注了非常得体的中文字。然后照着中文字读,再把音调纠正一下good morning,然后就出来了。
后来在他升职做调查的时候,单位的同事们都纷纷的推荐他表扬他,而且非常顺利的就升职了。
你看在职场中你再有能力也别四处炫耀。低调,保持谦卑谦和的心态对待身边每个人,尊重他们,用心诚心的对待,回报你的将是以心换心,甚至更多的回报。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我之前在县直职能部门的时候,就有这样的同事。这个人本身人品还是可以的,工作能力也很强,但是有些成绩时总愿意拿业绩去说事,结果单位同事都不喜欢和这样的人有过深的接触!总体来说,这种做法不值得提倡,在单位工作,还是要低调一点,有能力的人即使自己不说,领导也可以知晓的!但面对想你主管领导或者更大的领导汇报工作时,就应该好好表现自己,把自己过硬的能力展示出来,进而获得领导的认可!
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