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不爱跟领导寒暄是不是不太好？
领导,你是,也是不爱跟领导寒暄是不是不太好？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
上学读书，去旅游，增进见识扩大视野，这些并不是简单的游乐与虚掷光阴，有些东西一定是存留了下来，带给我们熏陶与滋养，应该实实在在到我们一言一行、一举一动上。
回答于 2019-09-11 08:43:50
在很多公司里面不仅仅要做好自己的本职工作，还要学会一定的关系处理，因为你未来程前大部分都掌握在领导的手里面。
回答于 2019-09-11 08:43:50
如果能把人际关系处理好，对工作会更有帮助，试想一下，如果你是领导要提拔人员的时候是能力排第一呢，还是关系排第一呢？你是不是会想提拔那个跟你关系最好而不是能力最强的，如果两者兼具那当然更好啊！
回答于 2019-09-11 08:43:50
这里单论私企，机关单位和国企暂不讨论。
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思考一下，公司和领导对我们最主要的需要是什么，是不是为公司解决问题，帮公司赚钱？
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把握住这个本质，你能帮公司赚钱，能为领导排忧解难，是不是能伶牙俐齿地寒暄，还有那么重要吗？
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换位思考一下，如果你是领导，你是喜欢能解决问题，能帮你赚更多钱的员，还是喜欢只会耍嘴皮子的员工？一定是前者吧。
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当然基本礼貌是要有的，每次见面打个招呼，问声好，这是最基本的，而且也没多难吧。
回答于 2019-09-11 08:43:50
在现在的职场及工作环境中，我们每个人展示的都是自身形象与领导力，每个人都有不同的性格特征，有的人喜欢，有的人不喜欢。寒暄看用在那方面，有的人寒暄可以增进距离，对工作是件好事。也有利于更多领会领导意思，对职场中人来说，很难真正做到自己，不喜欢寒暄也只是个人的性格表现而已，想着只需要把事情做好就可以了。所以没有好不好一说，希望我的见解能对你有用
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