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外地薪资两万，家门口一万二，选择哪个好？

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发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：


2、如果您已经结婚了，有孩子家人需要照顾，联系您选择家门口，虽然挣的相对来说少一点，但您离家近，方便您照顾您的家人。
以上就是我对您的这个问题的两条建议了，希望对您有所帮助！

回答于 2019-09-11 08:43:50

外地薪资两万，家门口一万二，如何选？这要看您是否需要考虑专业对口，兴趣选择，发展前景等来选择了，设想以下两种情况，看下对您是否有帮助。

1:不考虑专业的相关性或外地与家门口的工作都符合您的专业，那建议选家门口的。可以照顾整个家，挺好的。如果选择外地工作，一个月多了8000元，除去房租水电，生活开支，逢年过节来回奔波，也多不了几个钱。

2:如果外地工作专业对口，有很大发展前景，家门口的非您专业或您又不喜欢，建议去外地发展一下，看情况再说，毕竟月薪两万，在外地想安个家还是比较困难的。

以上是我的分析，希望能对您有所帮助。

回答于 2019-09-11 08:43:50

【我的观点】外地薪资两万，家门口一万二，该如何选择？我觉得如何抉择不能简单地一概而论，需要结合个人及公司情况，具体问题具体分析。

01 从个人情况来看，如果你更在意家庭，就选择家门口的一万二；如果你在乎的是自我价值的实现，那么你就选择外地的两万

首先，如果你是女性，那么我建议你选家门口的一万二。为什么呢？大家都知道，虽然现代社会女性已经独挡一面，拥有完全独立的社会经济地位，只要努力同样可以像男性一样成就自己的一番事业。

但是，按照传统习惯，在整个社会来说仍然是男主外女主内的家庭模式。所以，绝大部分女性结婚生小孩后，大部分的时间精力都要花在照顾家庭上。虽然职场女性同样上班，一天工作八小时，但是回到家里，家庭的责任无法逃避。

而男性，为了打拼事业，可以一心一意扑在工作上，升职加薪是他们人生中最重要的事，就算照顾家庭陪伴家人的时间少，只要会赚钱家人都不会有太大怨言，毕竟他们是家里的经济支柱。但是女性就不行，幼小的孩子更需要妈妈的陪伴。这就是现在的社会现实。

更何况，每月一万二的工资，虽然在一线城市不算高但也不算低了，二三线城市就更加不错，足以支撑起一个家庭的日常开销。而且离家还近，这个时间成本低很多，对于职场妈妈们来说是最合适不过的工作了。

当然，如果你是一个非常有事业心的女性，你很在乎自我价值的实现，想追求更好的事业平台，那么，你也可以选择外地两万的薪资。前提是，需要和家人作好商量和沟通。

因为高薪资往往意味着需要在工作中承担更大的责任，工作更忙个人时间更少，需要牺牲很多与家人相处的时光，尤其是生了小孩之后，可能无法兼顾孩子和家庭。 两份工作，无论选择哪种，都是有得也有失，看你追求的是什么。

其次，如果你是男性，家里没有矿也没有父母可以依靠，我建议你选择外地的两万。毕竟男人都是以事业为主，那么赚更多的钱是你选择工作时，首先要考虑的要素。

现在社会竞争压力大，人人都在努力奋斗，能力犹如逆水行舟，不进则退，所以，一旦有更好的平台机遇，就一定要趁机抓住尽情展现，因为人往高处走，水往低处流。高工资代表着更高的平台，更高的圈层和视野。从一万二到两万，不仅是个人气度与格局上的提升，在收入水平上也是一个较大的跨跃，对家庭来说这是一个非常现实的好处，生活水平也得到较大提升。

当然，如果你家里有矿，父母经济实力雄厚，而你又可以享受到这份红利，那么，你也可以选择家门口的一万二。毕竟，没有经济上的压力，不用背负生活的重担，就省去了后顾之忧。工作对于你来说，只是体验生活的一种方式，并不需要依赖它，所以轻松离家近更适合你。

所以，根据以上分析，题主需要结合自身的性别，家里的经济条件，以及个人的职业追求等作出考量。

02 从公司情况来看，除了比较工资高低外，还要参考公司前景、就业环境、发展空间、其他福利待遇等方面的因素

首先，如果家门口的一万二和外地的两万，其它福利都差不多，比如，购买五险一金、交通话费餐费补贴齐全，过年过节的各种慰问金、年终奖、法定节假日等都有的话，公司规模、行业前景，管理制度，工作时间，以及个人的发展空间等也能符合个人的期望与要求，那么，你需要在地域和工资水平之间作出权衡取舍。

其次，如果家门口的一万二福利待遇不错，公司各种情况也能符合你的要求，而外地的两万除了工资高，按法律规定购买社保，其他福利基本没有，而公司的情况也比较糟糕，比如，公司的规模不大管理不完善，裙带关系复杂，沟通成本高团队协作效率低，要经常加班或喝酒应酬等等，在这样的公司虽然拿着两万的工资，但起码要付出四万的心力，还不一定能干出成绩，结果可能就是干不了多久就被要求卷铺盖走人，那么，这样综合看来，即便工资两万也没有吸引力。

最后，如果家门口的一万二相对工资低些福利待遇不怎么样，而外地两万的工作福利待遇也不错，那么在薪酬待遇这块外地的两万是完全胜出，这时，若外地两万的工作公司各方面情况比家门口的一万二更好，对自身发展更有益，那肯定就选择工资高且更有发展前途的工作。

总而言之，对于我们每一个人来说，每一次择业都决定了未来人生的走向。每一次工作经历都能让我们获得不同的成长、经验与际遇，我们常常所说的运气其实就隐藏在每一次的选择之中，不同的选择造就不一样的人生。所以，面对职场就业，我们应该根据个人的价值取向与自身的能力条件，结合公司的综合情况作出忠于内心的现实选择，然后付之以百分之百的努力，最终实现每个阶段应有的目标！

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