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特岗教师招聘相对教招考试的难度如何呢？

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发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

特岗教师招聘相对教招考试的难度如何呢？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

谢邀，[耶][耶]

特岗教师的考试难度一般要低于教师编制考试，三年后符合条件即可落实编制。

什么是特岗教师特岗教师是中央实施的一项对中西部地区农村义务教育的特殊政策。通过公开招聘高校毕业生到中西部地区“两基”攻坚县、县以下农村学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作，创新农村学校教师的补充机制，逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题，提高农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。特岗教师待遇特岗教师在服务期内执行国家统一的工资制度，在录用后，实行合同管理，无试用期，要签订3年聘任协议，暂不入编。

虽然三年服务期内没有编制，但可以享受与当地公办学校在编教师同等待遇，特岗教师的工资主要由国家财政拨款和县财政补助组成，绩效工资不足的部分由地方财政解决。实施社会保险制度的，退休不再实施退休工资而是养老金。工资标准评审中，教龄、工龄都要纳入计算。特岗教师在三年服务期内买五险一金。三年服务期满，考核合格，特岗教师即可转为正式教师，而三年服务期可作为教龄和评职称的凭证。

特岗教师三年后的出路服务期满后，特岗教师有三种选择：一是可以继续留任，各县区政府会对服务期满且愿意留任、并且考核合格的特岗教师，办理聘用手续，确保全部入编入岗。

二是自主择业，如果服务期满后不愿继续留任特岗教师，可以自主择业，这类教师可以选择考研，在初试时可以加10分，且同等条件优先录取；或者也可以报考公务员，也是有优势的，在每年的公务员招录考试中，一般会设有专门针对“四项基层服务人员”特设的职位。





回答于 2019-09-11 08:43:50

如果扎实准备，其实难度都不是很大，就怕没有准备，好好复习两个月

回答于 2019-09-11 08:43:50

一般来说，特岗比招教更容易。他们的区别是：

一，招教既可以招乡村的教师，也可以找县城市区的教师，一般来说，招教招的都是县城市区的，人们肯定更喜欢去好的地方教学。而特岗教师肯定在农村，因为特岗的全称是农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划。

二，考上招教，经过一年试用期直接给遍，而特岗，需要经过三年服务器才给编。

所以大部分人都喜欢招教，所以招教竞争大，难度肯定也更大

回答于 2019-09-11 08:43:50

特岗教师的难度相对低的，报名条件就比教招会宽松很多，很多教招考试都设有硬性的门槛，专业对口是其一，要求有相关经验者优先是其二，考核也比特岗难很多，主要是考核形式每年可能都不一样，比如先考面试再考笔试，单个岗位有要求要有一定比例的人数报考，人数不够肯能会取消导致大家都考不了这个岗位。再来看下特岗的考试，就教综来看，考的是公基（教育类）这比教招的教综简单很多，特岗面试通过率也比教招来的高。

回答于 2019-09-11 08:43:50

我是特岗教师考上的。当时是我们这第一届特岗计划省考。考教育学和心理学笔试，占总成绩40%。但是看了一本专门的教育学心理学书籍，没有特别背内容，因为没抱多大希望，考试内容是选择题张70分，简答和教学设计30分。得了70分入围面试。面试比例1：2。面试占60分，比例很重。所以有精心准备，10分钟的说课，注意服装大方得体，教态自然很重要。而相比我同事的县里统一教师招聘，他们考的是专业知识，如果教英语就考英语题。如果你专业知识过关这个相对简单，但是竞争很激烈，一张试卷是98 99分的高低之分，在我看来没有特岗容易。希望我的亲身经历能给你一些启发。

回答于 2019-09-11 08:43:50

特岗教师难度相对教招考试难度低，考查的内容也有所不同，竞争压力也没有教招考试大