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疫情期间进厂有两种情况，做临时工和正式工！选哪个好点？
正式工,临时工,疫情疫情期间进厂有两种情况，做临时工和正式工！选哪个好点？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
疫情与临时工和正式工没有什么直接关系的，一但厂家里有了疫情，是人都得隔离，所以呢还是选正式工吧。
回答于 2019-09-11 08:43:50
做正式工会好点，又不用老换地方，只要小区要查证件哦，临时工做完了还要等工资，麻烦。
回答于 2019-09-11 08:43:50
根据自身情况选择，今年最好做正时工，因为疫情愿因，政府管控的严，做什么生意也不好干，打工一年明年再说。
回答于 2019-09-11 08:43:50
受疫情影响，目前估计很多厂都不能正常生产。也就是很多厂的工人无法保证自己工作的稳定！如果能找到一份稳定的工作是最好不过的。起码可以安心地度过这段非常时期，减少经常外出带来的风险！
回答于 2019-09-11 08:43:50
临时工也可，工资可以干什么都行
回答于 2019-09-11 08:43:50
我们厂也有和劳务派遣公司合作的，据我了解，劳务派遣公司招的都是小时工，按小时计算，没有周末加班一说，工资整体算下来的话，与正式员工的有差别。经常有员工在离职的时候问什么时候发工资，根据我们工厂规定，离职第二天签了工资条就会发，而劳务派遣员工就不一定了。正式工还会购买五险一金，我认为，还是正式工好一点。
回答于 2019-09-11 08:43:50
进外企或者国企好，正规的公司也行，那么公司才有保障。我身边有朋友在外企的，疫情期间二月份上班9天能拿3300，还是扣完五险一金的，劳务派遣工一分钱没有。疫情不知道是什么时候才结束，还是正规公司有保障
回答于 2019-09-11 08:43:50
根据个人自己需求考虑，
1,如因疫情暂时找不合适自己工作，可以考虑临时时工，等疫情过再找适合自己工作，毕竟生存第一。
2,如是自己喜欢的工作，各方面福利还不错，那就选择正式工。
回答于 2019-09-11 08:43:50
正式工，因为正式工有合同保障！不会因为工作上一点差错把自己开除，毕竟受劳动法保护，而且缴纳社保，五险一金！相对临时工，比较稳定靠谱，毕竟临时工干一天活，算一天工钱，哪天不需要用人，直接把自己踢出雇佣关系！
回答于 2019-09-11 08:43:50
何必刻意给自己制造压力。第一就业都是双向选择，不是你期望就可以的。第二一切随心，很多人有时计划不如变化快。没有发生和真实面对的事情，不必想的那么复杂，到了厂子自然就会有一个明确的倾向了。
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