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这段时间适不适合辞职找工作？
疫情,工作,企业这段时间适不适合辞职找工作？
发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
今年这个时间比较特殊，一场疫情让我们的生活都发生了变化，包括上班。这段时间适不适合辞职找工作？
这段时间适不适合辞职
不知道你辞职的想法是一早就有的，还是现在萌生的。
如果在这之前你就已经想过辞职了，通常来说辞职原因是：收入低、压力大、没发展、人际关系不好相处等。不知道你是什么原因，如果是深思熟虑的想法，公司也没有值得留恋的可以选择辞职。
如果你之前没有想过辞职，也没有什么特殊原因，只是想换份工作，这个时候就不太适合了。
因为现在很多行业都受到这次疫情的影响，有的关门了，有的裁员了，有的降薪了……虽然，现在还是有公司在招聘，但是大环境都不是太好。可以等到疫情过后，市场整体稳定崽考虑换工作。
不过，你也可以看看现在这种情况，如果公司各方面都没有受到影响，待遇也比较稳定，这种工作在现阶段已经不错了。也是可以考虑好好干下去。
个人观点
这次疫情对整个市场都有影响，所以不是一定要离开，这个时间并不是最好辞职找新工作的时间。如果公司不错就好好干，如果决定了离开就不要留恋。
希望我们早日战胜疫情，生活可以恢复正常。
回答于 2019-09-11 08:43:50
如果你找到何时自己的职业，自己有创业路子，当然毫不犹豫，如果离职去再找工作，你明天离开，后天就想回来！
回答于 2019-09-11 08:43:50
特殊时期，非常手段，还望三思而后行！
回答于 2019-09-11 08:43:50
非常时期，有个饭碗就该谢谢老板了，还想跳槽。其它企业老板也在想裁员
回答于 2019-09-11 08:43:50
谢谢提问。
【职场达人观点】从去年12月至今年3月初，新型冠状病毒感染的肺炎疫情给国家的旅游、航空、酒店、餐饮、院线等行业带来了较大的冲击，部分领域出现断崖式下滑，由此对整个国民经济带来较大影响，不少企业至今仍没有复工复产，在这种情况下，不建议辞职，更不能裸辞。
一是从疫情防控的形势来看，目前国家出台了一系列保护企业、支持企业的政策，包括减税降费、贷款融资便利等，主要是为了维持企业的稳定，不要出现大规模裁员，这时候能不被裁掉就不错了，何谈再去招聘新的人员，因此企业岗位供给端岗位数量会锐减。
二是从员工个人来看，如果对自己的能力、经验，过往履历非常有信心，可以在保持住现有工作岗位的前提下，寻找更好的工作机会。但是如果不是特别有信心，还是安稳度过这一段特殊时期，更不要裸辞。
三是从工作生活压力来看，如果家庭资金捉襟见肘，而暂时又找不到合适的工作，可以尝试在做好本职工作的同时，做自媒体，如在今日头条写文章、发视频、回答问题等，只要做得好，能坚持下去，就一定会获得额外收益。
所以说，要认清形势，正确地看待自己，才能做出理性的决策。
回答于 2019-09-11 08:43:50
建议不要辞职,年前我也想辞职找工作但是疫情过后市场经济会萧条一段时间所以放弃了！建议在缓缓！
回答于 2019-09-11 08:43:50
疫情期间，建议不要裸辞。
1.由于今年疫情影响，很多企业的招聘需求有所减少，或者延迟，求职周期会比较长。所以，不管出于什么原因打算辞职，建议不要裸辞。
2.疫情什么时候结束还不知道，很多企业可能存在资金困难的风险，可能你换过去的公司还不如你原本的公司。
3.今年薪资水平有向下的趋势，同样的岗位要找到更高的薪资，没那么容易。
4.入职周期较长，很多企业即使确认录用人员，也会要求隔离一段时间再入职。
5.部分企业延迟缴纳社保，公积金，这时换工作，可能会导致，社保，公积金断缴，影响后续福利。
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