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疫情期间东莞企业对湖北籍员工怎么安排的？

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发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

疫情期间东莞企业对湖北籍员工怎么安排的？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

详情请参阅东莞市政府在疫情期间出台的对各企业单位用工的条例规定，至于各企业单位是如何具体实施，本人没有详实的资料，不敢胡说。

回答于 2019-09-11 08:43:50

疫情期间，东莞是这样做的，留守东莞人员自觉隔离14天，不外出或者尽量减少外出，隔离期满到社区测量体温办理健康证明，此证明为复工人员证明可以正式复工，对疫情爆发区省份返莞人员自到达目的地第一时间向居住社区或者房东报备，由社区统一安排隔离点隔离14天，政府提供食宿，每日三次由医护人员测量体温，除主干道外留少数路口，路口配备专业人员登记测量体温，每个人必须扫码如实汇报个人行动轨迹……工厂复工得申请，符合条件，签承诺书，当然工厂必须配备消毒液，洗水水，口罩，工人进出工厂体温测量登记！市场出入测体温登记，目前为止没有松懈的迹象。

回答于 2019-09-11 08:43:50

大家好，我是老周。疫情期间东莞企业对湖北人怎么安排？这个问题我来回答，东莞企业对湖北不能返回工作岗位的。每天100块。保留工作岗位，我老周在这里感谢企业家，感觉中国的好企业家。

回答于 2019-09-11 08:43:50

别的地方公司不知道！我们公司在东莞，凡是因疫情不能岀勤的！工资正常发放，感觉东莞的加工厂利润不高，但企业还都是比较有良心的企业，不容易，也很感动！因为我是受益者之一！也感谢东莞政为疫情的付出！

回答于 2019-09-11 08:43:50

春节没有回家过年的提供相关证明可以安排复工生产，春节回家的截止2月26号仍然需要配合湖北当地政府做好防疫防控相关要求，公司保留职位，有基本的工资，需要全额为员工缴纳社保公积金，有些企业，个别镇区政府有不同程度的补贴，比如中堂给每个因防疫需要不能到岗职员工每天补贴100，也有这企业也会有一些额外补贴政策，需要跟企业确认。

回答于 2019-09-11 08:43:50

先进行专业体检，隔离14天后若没问题就可以上班。然后再交待要注意个人卫生（带口罩，勤洗手、别吃野味、居住环境要勤消毒）。

回答于 2019-09-11 08:43:50

这是所以城市当中，在疫情期间对待湖北人最好的一个市，感觉你们对湖北人的善待！希望东莞越来越好！！！

回答于 2019-09-11 08:43:50

一般的都有专门的隔离酒店，酒店隔离个14天在看，要是湖北的个人建议还是晚点出门比较好

回答于 2019-09-11 08:43:50

现在是非常时期，企业应做好安全措施，工作区域，宿舍应定期消毒，成立安全卫生小组，指定责任人，监督人相互落实检查，疫情重点区的返岗人员应自我隔离14天，分配好单间宿舍，安排好员工的生活起居，让员工没有后顾之忧。

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