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领导让您发言，您没发言领导会记仇吗？
领导,让你,你的领导让您发言，您没发言领导会记仇吗？
发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
领导让您发言，您没发言领导会记仇吗？
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
记仇到不一定会，宰相肚里能撑船，既然是领导不至于就这点气量吧。但，也许会失去领导的器重，因为领导让你发言，主要是想听听你的看法和意见，想考察考察你。当然，发言也有风险，既要表达自己的观点，有自己的立场，又要能符合领导的要求。不然，下次领导再不会让你发言了。
回答于 2019-09-11 08:43:50
领导让你发言，你没有发言领导是不会记仇的！这些事在开会中经常发生。别放在心里。
说实话，领导让你发言是对你的信任。你应该借这个机会发表一下自己的看法。如果你是部门领导就谈你部门的事就可以了。
以后领导让你发言 还是要说几句为好！
回答于 2019-09-11 08:43:50
谢题主，企业开会，领导要求员工发言，一般有两种情况。第一种，他会在开会前与你沟通好，包括你发言的大致内容。这时你必须要预先准备好，准时发言！第二种，则是领导在会场中，询问你是否要发言，对于这一种方式，你没发言，对你没什么影响，因为领导他的本意并不考虑下面员工的发言！
回答于 2019-09-11 08:43:50
你好，我来回答这个问题！
作为一个领导应该会有这种气量，不会跟你计较的。
但是我们也要分清楚几种情况，假如说你领导很早以前就按排你准备会上发言，结果你在会上撂挑子，这样的话，领导对你肯定是会有意见的，交代的任务没有去完成，打乱了领导的工作节奏，你是要受批评的。至于你说的记仇这个问题的话，我认为在工作上的话，是不会存在的，这个要公私分明嘛！这个又不是什么深仇大恨？为什么还要记仇呢？只是你工作表现让领导太失望了，以后领导肯定会慎重考虑安排你工作，给你的感觉就会有好像对你有意见，你会认为领导会记仇。
另一种情况的话，就是临时让你发言，这种情况你没有去发言的话，那领导更加不会因为你这个事情又记仇了。临时安排你发言，你没有准备而没有去发言，这个很正常的一个事情，估计很多人都会遇到这样的问题，你也不要有心理负担。领导让你发言，估计是想给你有个表现的机会，你不珍惜这个机会的话，那只能改下次了。再说临时发言的话，这个需要有一定的胆量与心理素质，很多人没有这方面的准备的话，面对很多人是很难做到这一点的，所以有的人能做领导，有的人的话就没办法，做领导就应该有能力在台上侃侃而谈嘛！这是领导必备的素质。
所以我是建议你放下这个思想包袱，好好工作才是正确的，工作没做好的话，领导才会要批评你了，其他的都不重要。
以上，希望对你有所帮助，谢谢！
回答于 2019-09-11 08:43:50
非常高兴能够回答你的问题，我是一个在职场工作了17年的人，根据我的一个实际情况来回答你这个问题，你这个问题，要分场合，分场景。
1.第一个是比较随意的场景，比如说吃饭瞎聊的时候，比如聊起一个话题，领导来问问你的意思，你可以回答，也可以不回答，这样领导不会记恨的，因为这本来就属于一个闲聊的过程，只是一个话题而已。因为话题本来并不是针对所有人的，所以你不知道也是理所应当的，不必在意这个
2.第二个场景是比较正式的场合，例如开会或者工作期间问到一个工作的问题，让你发言，这样的发言领导都是想让你来表达一些观点，想听听你的想法，这个时候你是必须要发言的，要把你的观点表达出来，若是不发言，领导会认为是你的工作失职，因为你这个人没有想法，没有观点，会给你的职场发展带来障碍。
希望我的回答对你有帮助，谢谢！
回答于 2019-09-11 08:43:50
记仇是不会的，因为他能当上领导这位置也是经历过饱经忧患，曾经沧海。心胸是很宽广不会为一件小事计较，不过领导一般喜欢人才，你没发言领导会觉得你心中无才，或是一个胆小怕事的人，领导不会重用你。
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