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kpi是什么意思

员工,市场部,绩效kpi是什么意思

发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

今天，我们来谈谈kpi是什么意思. KPI是绩效指数的缩写，指的是关键协调指数。它将企业的战略目标分解为各种经营目标，是企业绩效管理的基础，是衡量员工绩效的量化指标，清晰可行的KPI体系是企业绩效管理的关键。简单来说，就是选取与公司或团队越剧相关的最重要的指标，对单位的个人团队进行评价。KPI是现代企业普遍重视的绩效评价方法。可以让部门负责人明确部门的主要职责，并在此基础上明确部门员工的绩效衡量指标，使绩效考核有量化的依据。

比如某公司市场部要求每个员工一月完成300个销售，市场部要求员工在本月底前完成10个经营分析计划。就像游戏积分一样，分数越高，工资越高，前途越好。

本文到此结束，希望对大家有所帮助呢。