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哪些人,在单位容易被孤立?
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发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
哪些人,在单位容易被孤立?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
1、在工作中,由于个人能力强,很有才华,表现太过于优秀,太过于抢眼,太过于出众的员工。树大招风,容易招人嫉妒,成为众矢之的,被大家孤立起来。
2、太喜欢出风头,到处卖弄自己,到处炫耀自己,到处表现自己的员工。抓住一切机会,拼命地为自己脸上贴金,打广告的员工。
3、骄傲自大,目空一切,得意忘形,根本不把其他人放在眼里的员工。他自命清高,自命不凡,喜欢单打独斗。他缺乏团队意识,不懂得尊重他人,不善于交流、沟通与合作。
4、有背景,有来头,有靠山,有关系。没有真才实学,浮在上面,却表现强势,喜欢恃强凌弱,仗势欺人的员工。
5、喜欢吹牛拍马,奴颜媚骨,卑躬屈膝,投机钻营,依靠旁门左道,千方百计地讨好上司的员工。
6、虚情假意,装腔作势,矫揉造作,言不由衷,两面三刀,口蜜腹剑。当面是人,背后是鬼。唯恐天下不乱,在人群里到处散播流言蜚语,搬弄是非,挑拨离间的员工。
7、自卑感强,性格孤僻,不会说话,沉默寡言,敏感多疑,容易冲动,头脑简单,四肢发达,思想偏激,脾气暴躁,缺乏涵养的员工。
8、婆婆妈妈,啰里啰嗦,多嘴多舌,自以为是,喜欢评论是非,多管闲事,到处插手的员工。
9、太过于较真,认死理,不懂得变通,不懂得妥协,心胸狭隘,目光短浅,为人也不够圆滑,到处得罪人,四面树敌的员工。
回答于 2019-09-11 08:43:50
一个好汉三个帮,一个篱笆三个桩——一个自身自我封闭无“友”支撑的人,自然被人“孤立”。
回答于 2019-09-11 08:43:50
性格内向,不善于交流,孤僻比较直爽的人,在单位容易被孤立,因为耿直的人比较容易得罪人,性格内向的人,嘴不甜,认死理!
回答于 2019-09-11 08:43:50
谢谢邀请
在单位那些人容易被孤立?
太优秀、太有能力、甚至比单位领导还有主见,不会点头哈腰,不会同流合污的,看到不公正的事情,爱好说实话,这样的人一定会受到嫉妒和孤立。
再一种就是能说会道,点头哈腰,人前一面、人后一面,经常给说了算得送点小恩小惠,和领导打小报告,赚小便宜,自私,鼠目寸光。这种人是在单位里没有任何朋友和知己,受到全单位人的孤立。
回答于 2019-09-11 08:43:50
首先,小人肯定是不会被孤立的,因为小人之所以称之为小人,就是因为会搞关系,懂得怎么跟人套近乎;其次庸人是不可能被孤立的,因为庸人连被孤立的价值都没有,谁会闲着没事孤立他呢!那么,一般被孤立的就是以下三种人:
认真做实事的人,最有可能被孤立!
在单位,只要做实事,基本就会得罪人;如果是认真在做实事,基本就要得罪所有人;其他同事就会自觉不自觉地集体抵制,从而被孤立!
回答于 2019-09-11 08:43:50
孤芳自赏、自以为是、目空一切、一瓶子不满半瓶子咣当的人。这种人喜欢夸夸其谈,大事做不来小事又不做,工作中拈轻怕重。同事看不上,领导看不上。
回答于 2019-09-11 08:43:50
老实巴交的人。
回答于 2019-09-11 08:43:50
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