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工作的地方碰见传播负能量的人怎么办，每天说这不行那不行？
的人,能量,自己的工作的地方碰见传播负能量的人怎么办，每天说这不行那不行？
发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
如果你想改变自己，可以试着远离那些传播负能量的人；如果你是一个负能量的人请反思一下自己的生活这是你喜欢的样子吗？
回答于 2019-09-11 08:43:50
最大限度远离这种人，不参与、不讨论、不传播，防止雷劈的时候连累到你。
似乎每个单位都有这样的人，除了避着主要领导不敢说之外，遇到不合心意的事不管见到谁就跟谁吐槽。比如单位伙食不好了、近期加班多了、别的单位奖金高了、空调制冷制热效果不好了、某项制度不科学了，明明开会让提意见的时候一声也不吭，下了会大放厥词，实在令人讨厌。这类人和网上的喷子差不多，现实中一声不敢吭，网络上唾沫横飞、行侠仗义。
这种人有哪些心里特征？
1、以自己为中心。眼中只有自己的利益，他们认为触及自己利益的东西就是不好的，就会大力去诋毁、去贬低。比如单位不允许迟到早退，他就觉得不够人性化，觉得单位过于刻板，我工作干完了为什么不能走？似乎一切制度都应该以他们的想法来设定。
2、心眼较小、心理失衡。容不得一丁点不公平的待遇，生怕自己吃了一点点亏，多加一分钟班对他而言都是不应该的。比如午餐时去的晚了，没有了餐后水果，埋怨单位保障工作太差劲；其他部门加班少，埋怨本部门工作任务重、领导工作安排不科学、同事磨洋工。
3、以贬低单位、贬低别人来显示自己的“能”。把单位或者同事贬低，认为哪里不好、哪里不合适，提出自己的建议，应该这样不该那样，其他单位其他部门的是怎么做怎么好，满脑子都是对单位的不满，满嘴都显示着自己的无知和小聪明。
4、喜欢嚼舌根。喜欢打听、传播小道消息，甚至把这作为彰显自己神通广大的手段，看我什么都知道，我在哪里都有熟人，一边传着小道消息，一边骂着单位的娘，一边羡慕着别的单位，一边又在本单位上着班。
5、目光短浅。眼睛只盯着眼前的一小片，不知道纵向、横向去考虑，不懂得去理解别人，只活在自己的世界里。
遇见这种人怎么办
1、必须远离。抱怨，对个人和单位的发展起不到任何积极的作用，只会影响形象、降低评价，任何单位、任何领导都不会喜欢这样的人，遇到这种人要坚决远离。
2、有意见拿到台面上说。背后不要议人长短、不要论人是非，背后说的坏话传到别人耳朵里，远比当面提出的意见更有伤害性，也更让人反感和抵触。
3、做好自己。有的人说职场就是是非场，你不找是非、是非来找你。的确，我们无法左右、改变别人，最好的办法就是做好自己，不听、不说、不传是非，不做负能量的制造者，不做负能量的传播者，为自己、为单位、为家庭做一个正能量满满的人。
以上是我结合自身感受和经历，给你最真诚的建议，希望能够给你带来帮助！
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回答于 2019-09-11 08:43:50
1、个人觉得首先得积极去改变。既然是朋友，那么我们就应该帮助对方减少负能量，少抱怨，积极的去面对生活和工作。多通过沟通的方式来感染对方，改变对方的生活态度。
2、不与对方辩论。负能量的人整天都会寻找客观原因，从来不会承认自己的错误。所以，有些时候我们不要与对方争论，争辩对错。这样反而会让对方更加消极。甚至破坏彼此之间的关系。
3、倾听对方的叙说。与负能量的朋友在一起的时候，对方如果不断的抱怨这抱怨那，充满了负能量的情绪，那么，我们可以静静的倾听就好，很多时候让对方把内心的压抑释放出来也就好了。
4、尽量去分享快乐的事情。与这朋友相处，多去分享一些快乐的事情，不要关注对方，聊对方的一些不顺心的事情。这样容易引起对方的唠叨心理，开始抱怨。而是要多去谈开心的事情。
5、让朋友充实生活。如果有负能量的朋友，那么就要让对方多接触正能量的事情，多去做一些有意义的事情。让他的生活充实起来，变得有意义起来。这样慢慢的也就不会那么多的负面情绪了。
6、如果朋友总是抱怨，总是带来负面的情绪，而且无法改变。那么，我们就要保持适当距离，不要被对方负能量所影响。
7、我们应该保持积极主动的生活和工作态度。
回答于 2019-09-11 08:43:50
负能量的人传播负能量，既影响人的心情，也影响人的工作效率，我们在日常生活工作中要远离这类人，实在是躲不开这类人，要善于左耳边进右耳边出，祝工作生活幸福[玫瑰][玫瑰]
回答于 2019-09-11 08:43:50
只要自己心态好，管他们说什么！因为目前你说什么，也解决不了你买不起房，吃不起猪。小区今年看不到家家年年挂腊肠的景色。
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