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下班时间应不应该接老板电话?
老板,电话,你的下班时间应不应该接老板电话?
发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
问题补充: 我是一个工作和生活分的很开的人,在工作时间,我会认真,一丝不苟的工作,我可以为了项目加班加点的工作。但是,下班后我喜欢做自己的事情,常常会忘记看手机,所以没有及时接到老板给我打的电话。今天上班,老板特意和我们说了这个事情。要是你们会怎么办?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
当然要接老板电话万一有什么重要的事情那不是晚了吗
回答于 2019-09-11 08:43:50
如果你不想有被炒鱿鱼的可能,还是接了吧
回答于 2019-09-11 08:43:50
下班时间应不应该接老板电话?
我的回答:应该
答之前我们先来弄清楚几个关键词。
什么是下班时间?
下班时间属于我们自己的私人的时间,且不用工作的时间。
什么是老板?
付你薪水的人。
什么是应不应该?
其实这个问题最核心的问题不是老板,也不是下班,是应不应该。
我们想想,什么时候会问自己应不应该?
觉得自己吃亏的时候。
我上周买的大衣1000块,这周就900块了,我应不应该找她退钱。
可是在职场,真要算自己吃不吃亏的问题,算清楚了,也许你就想辞职了,甚至在单位里待不下去。
我们回到问题本身,在这个问题里,把老板换成父母,家人,朋友甚至是陌生人给你打电话,你应不应该接?
你应该会接,因为你会想,万一找我有什么急事呢?对不对?
怎么换成老板你就问应不应该了呢?
老板还付你薪水了。
因为你的潜意识里,把上班和老板划上了等号,下班再接电话就觉得吃亏了。
要接,也要分具体的情况。
题主并没有说明,下班时间是几点,那我就给他列出时间段好了。
什么是具体的情况?
打电话的时间点,如果是中午,我觉得都会接,不接的情况只可能是晚上。
举个例子:
1、19点~22点之间,这个时间如果老板给你打电话你要接。
理由1:
这个点你并没有在休息,在职场你付出时间,他付你薪水你们是上下级的关系。
虽然下了班,你还是他的员工,既然下了班还给你打电话,证明是真的有事,老板是不会打电话跟员工唠家常的。除非他得知你想辞职的打算,想挽留你。
理由2:
不接电话可能会影响第二天的工作安排,有可能对你的岗位有临时的调动,你若没接电话,可能影响第二日工作进程。
理由3:
他是老板,你要给他面子。
在职场中,老板是极爱面子的一类特殊群体,每天都要见,就想问你,头天晚上你没接老板电话爽了,第二天看到老板尴尬不尴尬。
理由4:
手机会帮你记录你的未接提醒,没接电话第二天还要和老板找理由解释为什么没接老板电话。有找理由的时间,还不如接电话。
理由5:
在职场上班有时身不由己,本来是性格内向的人,可能因为大环境迫使自己变得外向,时不时的希望老板看到自己,可过于激进又会被同事排挤,甚至被盖上“邀功精”的称号。
下班老板主动给你打电话,你是被动的,同事们看不到的,能给老板留下好印象。
2、22:30~23:00之后不必接。
理由很简单,除非你今天的工作完不成,晚上需要加班到深夜,或者更晚,不然不必接。
当代都市人的作息时间本就很晚,我们有手机、电脑、电视、各种娱乐场所来干扰我们,迫使我们很难很早的入睡。
综上所述,下班接老板电话比不接老板电话的好处多,还是接的好。
那在职场我们作为下属,如何弹性的和老板沟通接不接电话这件事?
1、人设
在职场平时可以建立人设,比如我23:00就要睡觉了,那就可以和同事聊天时透露你的作息时间表,同事都知道这个事,老板也会知道。在办公室,是没有秘密的。
老板知道了那23:00之后也就不会给你打电话了。只会之前打。
2、沟通
题主是个工作和生活分得很开的人,但老板没有分开,不然也不会找你谈这件事,既然找你谈了,也就不是第一次发生这样的事。
你下班后的生活,都做什么,能不能说?
可以尝试和老板沟通,并要诚恳的表述,自己是没注意手机,以后看到未接来电,
会及时回电。
也可以让老板给你发微信说明具体找你的事项。
3、相互理解
都下班时间了,还给员工打电话,一定是有事的事情,也就那么几种,也许是工作上的,也许他也是被打扰的那一方,同事请假,急需调班,这都是有可能的。
最后一句话,身在职场有时真的身不由己,如果问我下了班,接不接老板电话,我不想接,但我会接。
回答于 2019-09-11 08:43:50
大家好我是玲玲,很高兴回答这个问题下面以视频的方式来回答这个问题[微笑]
回答于 2019-09-11 08:43:50
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