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Dota2赛拉手撕B神教练水平不行，自降150万年薪却被耍，股份无法兑现，怎么回事？

战队,合同,问题Dota2赛拉手撕B神教练水平不行，自降150万年薪却被耍，股份无法兑现，怎么回事？

发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

Dota2赛拉手撕B神教练水平不行，自降150万年薪却被耍，股份无法兑现，怎么回事？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

去年b神牵头以bbk、xxs为班底，又先后引入赛拉、机枪兵等明星选手组建了Aster战队。最初茶队几次预选轻松出线，让很多观众对这支新生的战队寄予厚望。然而事与愿违茶队高开低走屡战屡败，不仅无缘major主赛事，而且连重中之重的ti9也未能打进。由于糟糕的成绩队员之间貌合神离，战队一号位选手赛拉只得黯然离队。赛拉与茶队并不是和平分手，b神此前直播表示这辈子可能都无法与他交流了。而赛拉最近更是手撕b神，先是吐槽其教练水平业余，参加训练的时间飘忽不定，比赛结束后从不总结。更直言b神的做法影响到队伍的发挥，被恶心到了。不仅如此，关于薪水的问题双方也是闹得不可开交。赛拉表示自己降薪至少150万，曾有队伍开了至少4、5倍的薪水都没有去。但是茶队的筹码同样很重，不仅诚意十足地撒了400万转会费，而且同意合同履行结束后给予赛拉一定的股份。

结语

第一个major能打出效果就是真的靠打预选的时候徐志雷在他们旁边指挥，连眼位他都要指导。国内和lgd打得有来有回，一到国外教练不允许在旁了，直接拉垮。 但徐志雷自己也做得不好应该背锅，塞拉这番话只能说明队内矛盾和问题从来没有得到过妥善解决。简单来说，茶队给赛拉的合同也就是个二线队员的合同，塞拉通过这个合同得到了股权，以及可以随时变现的口头承诺。后来塞拉要变现闪人，徐志雷不让，双方商量无果只好分道扬镳。一个巴掌拍不响，茶队樱花兄弟的事情就能看出来b神管理战队方式的问题。这两个人都有问题，当队友的时候没发现，一旦成了老板和队员，就闹出事了。孰是孰非尚未有定论，只希望他们的战队都能打出更好的成绩，因为对于观众来说成绩才是最重要的关注点。

回答于 2019-09-11 08:43:50

塞拉再这样下去。一个容身之地也没了。如果说不折手段是一种幼稚。那他这种就是聪明过头了。