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30多岁了，感觉依然职场小白，经常背黑锅，如何能不被别人算计，可以保护自己？
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发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：
现在很多江湖骗局都是利用了人们“爱占便宜”的心理成功实施的，这也是对人性的研究和利用。
因此，任何时候不要去想“天上掉馅饼”的事情，等你想着分一杯羹或者占个便宜的时候，你就已经身在某个局中了。
2、慎重对待利益问题
很多事情，在你准备做的时候，一定要想明白几点：A、这件事谁是受益者；B、在这件事中我是一个什么角色；C、这件事的风险点在哪；D、我自己最差的结局将会是什么。
你把这四点想明白，弄清楚，你基本上就可以判断出自己是否被别人利用了。
另外一点：涉及到利益分配、涉及到竞争关系的时候，一定要慎之又慎，聚光灯之外的很多地方，都埋伏了不少潜在危机。
3、少说多听，以不变应万变
祸从口入也是被人算计和利用的重要点。
职场中很多人都是带着面具的，如果没有一定的阅历和相处时间，你是很难辨别是是非非的。因此要想不出错，就管好自己的嘴，老老实实的关注自己的本职工作，这才是以不变应万变的原则。
小结：世上没有无缘无故的爱，也没有无缘无故的恨，想明白“爱恨情仇”背后的本质所在，那就可以避免在同样的“点”上重复犯错；理解整体的原则性，你才能更好的做到独善其身。
第三、如何正确的分析“职场人性”，建立起来自己良性的人际关系，做到“识人之明”、“相处有道”？
在职场中如果想少走弯路，避免陷入尔虞我诈之中，那么首先就要建立起来一种“良性”的职场关系，学会“分析人性”，看清楚那些带有明显“套路信号”的场景，避免和“小人”深交，入局之前就做好准备。
事物的发展是内外因共同起作用的结果，因此面对一件事就要考虑内因和外因两方面；同样的道理，在职场中如果想要避免被算计，也要去考虑“外在环因素”和“个人因素”两个方面。
那么如何才能做到避免被算计呢？如何才能做到相处有道呢？
关键点有两个：第一、你要看清楚别人；第二你要表现好自己。
如何看清楚别人？
那么我们就来分析一下职场“小人”都有那些特征？
1、造谣生事，挑拨是非，假装好人，左右逢源；
2、看到领导极力奉承，遇到同事故作高深，碰见下属耀武扬威；
3、好大喜功，争功夺利，自私自利；
4、见人下菜，有用时候热情似火，没用之时冷若冰霜；、
5、毫无担当，推卸责任，对待老实人尖酸刻薄，喜欢捏软柿子。
如果你身边有符合以上特点的同事，那么和这类人打交道一定要慎言谨行，很多“套路”和“棋局”都少不了他们的身影。
如何表现好自己？
1、对人要真诚，首先自己不能算计别人；
2、做人要有原则，有自己的底线，不能冲动冒险，也不能过于委曲求全；
3、工作上就事论事，对事不对人，帮理不帮亲；
4、业绩上要出众，个人的能力和地位也是一面“防火墙”；
5、吃一堑长一智，多思考，多观察，培养“局外人”思维。
小结：做到“识人之明”和“相处有道”，这是持续的独善其身的行为逻辑。
第四、在这个场景下，我们具体需要做哪些改变行为
在这个场景下，明白了面对职场尔虞我诈应有的心态，理解了职场算计背后的本质所在，同时也意识到了职场人性和人际关系处理的要点，那么最后我们就来说说针对类似的情况，职场人应该具体怎么来做呢？
1、把自己本职工作做好，显示出自己的工作能力和价值
其实你不懂套路没关系，只要你自己的工作做得很好，得到公司的认可，这就可以了。
现在的职场已经趋于公平，只要你对公司有价值，公司的领导自会将你“保”起来的，这才是立足之本。
你可以想一下，有很多在公司搞科研的员工，不懂得人际交往，但是对公司很有价值，别人想排挤的时候，也要考虑公司的态度。
2、要懂得“借力”，来保全自己不受算计
另外，你在公司里边要有自己的“势”，也就是说别人想要欺负你，也得“掂一掂斤两”才行，所以团结一些志同道合的人，是非常重要的，这样大家才能相互的有所协作，避免小人的陷害。
与此同时，和公司的领导处好关系，也是同样关键的，道理也是一样的。接下来，就想办法想让自己变得“势利”雄厚，这非常关键。
3、远离风险，识人之明，不立于危墙之下
在某些人面前，你吃过一两次亏以后就知道这个人的人品了，有时候在你没吃亏之前通过某些事一样可以看清此人，如果是小人之列，那趁早少打交道，和这些人少点利益纠葛，就会少点烦恼。
4、管好自己的嘴，守好自己的心
职场同事关系更多的只是工作协同而已，大家是因为某个公司平台认识的，更多的只能是“熟人”，而不能算“朋友”，所以尽量少八卦，不能说的一定管好自己的嘴，这是很多风波的起源。
同时要管好自己的好奇心，不要去打听和自己工作无关的事情，自然能够独善其身了。
5、警惕无事献殷勤之人，不多说，不参与
平时不搭理的你同事最近忽然热情了，事出反常必有妖，一定要擦干自己的眼睛，明白别人想要从你这里得到什么，对你有什么影响。
不要因为别人的热情说太多话，参与太多事，最后想出来的时候，你会发现已经晚了。
6、做事要留痕，过程要汇报，自始始终
“痕迹管理”主要指的是：企业中每个人平时都做了哪些工作，如何开展工作，都要及时的通过具体的文字和图片材料展现出来，让工作有据可循。
做工作的过程中要懂得“痕迹管理”的重要性，这样才不至于被别人抓住什么把柄；另外一定要多去和领导汇报工作，让领导知道你的工作动态和进度，这样避免别人在背后说不实的话。
7、莫要被“贪念”害了自己
俗话说：“苍蝇不叮无缝的蛋”，话糙理不糙。
所以说自己还是要自省自律，千万不要有贪念，不然的话，很容易被别人利用。
8、勤思考，善总结，多积累
只要你从现在起，把以上建议好好消化，认真琢磨，时间会证明一切的！
以上是我对你最真诚的回答，希望能够帮助到你！
后话：
30多岁了，感觉依然职场小白，经常背黑锅，如何能不被别人算计，可以保护自己？这是一个很有价值的问题。想写的内容非常多，可写的内容也非常多，鉴于篇幅有限，我从整体心态、背后的逻辑、过程关键点、具体怎么做这几个板块进行分析和建议，形成一个思维的闭环逻辑。将近五千字，从整体方法论和实际场景做了具体指导，希望你能够读有所获！
如果我的回答让你有感悟了，可以关注我！作为资深职场人，职业规划师，沈理职谈将会持续的给你的职场答疑解惑；创作不易，请尊重原创；多分享，让更多的人看得到！
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