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打算离职，年假还没休，应该怎么算工资？

年假,公司,我在打算离职，年假还没休，应该怎么算工资？

发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

打算离职，年假还没休，应该怎么算工资？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

个人观点 仅供参考

回答于 2019-09-11 08:43:50

要跟人事部门核实

回答于 2019-09-11 08:43:50

我在上一家公司离职的时候，部门文员会把我的考勤查好，如果年假没有休完她会通知我，什么时候把年假休完，我在那家公司是不回把年假当工资结算给你。





回答于 2019-09-11 08:43:50

对于题主的问题有三种合理合法的解决方法：

第一、可以休完年假再离职。

第二、跟公司协调剩余年假按照个人工资水平结算。

第三、所在公司人力开剩余年假证明，可以转到下一家公司。

回答于 2019-09-11 08:43:50

一般都是按照公司的制度办理！您可以直接提前做好工作交接，离职的日期后延数天即可！年假支付全薪