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生完小孩,是不是应该立刻继续工作?
孩子,妈妈,工作生完小孩,是不是应该立刻继续工作?
发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
回答于 2019-09-11 08:43:50
生完小孩,要看自己的实际情况来定,如果男方或者女方的父母有一方喜欢带小孩,倒是可以把孩子交给父母代看,自己就可以有时间去上班;如果双方父母身体都不好,需要人照顾,小孩没有人带,只有自己带,男女双方都要互相体谅,一方带孩子照顾亲人,另一方去上班。
回答于 2019-09-11 08:43:50
有帮忙带孩子的话最好还是出来上班,不管钱多钱少,女人要经济独立,一旦成了家庭主妇在踏入社会就很难融入了。如果夫妻吵架还会说你天天一分钱不挣孩子家务还干不好,家庭地位明显下降。当然如果老公足够爱你又不缺钱的话就无所谓了,看个人情况吧。
回答于 2019-09-11 08:43:50
肯定不行啊!最起码得身体恢复的差不多吧!
回答于 2019-09-11 08:43:50
女人生完孩子到底要不要上班,这其实是一个家庭需要面临的问题,因为首先要考虑的是:是否有老人帮忙带孩子,如果没有老人帮忙带孩子,那么妈妈如果上班一个月收入是多少,如果请保姆又是多少钱一个月,还有就是请保姆能不能请到认真负责又能跟家人愉快一起生活的?
那么我们来认真分析一下:
1.妈妈生完孩子,如果有老人帮忙带,最好还是去工作,因为不去工作家里会少了一份收入,爸爸的压力会相对加大,这样长久下去是很不利于家庭和睦的。我所说的是中产家庭。
2.如果没有老人帮忙带,妈妈出去工作的收入又跟请保姆的费用差不多,那么建议还是妈妈带,因为父母一定是孩子最需要的。那这样妈妈就成了全职妈妈,这个时候爸爸和妈妈一定要和平解决生活中的一些矛盾,爸爸多体谅全职妈妈的24小时的不停歇付出,下班后给予协助。妈妈多体谅爸爸在职场的许多不如意和压力,不要太多的因家庭琐事而在爸爸面前抱怨。这样才能平衡,也能长久维持幸福的三口(四口)之家。
3.如果妈妈的收入较高,那么也可以请保姆带孩子,这样妈妈不但能重返职场而且也不会因为收入降低而影响生活质量。但是选保姆很重要。需要爸爸妈妈认真筛选哦!
回答于 2019-09-11 08:43:50
应该出去工作。
孩子只是人生当中要做的事情之一。
生完孩子,有老人带最好,可以解决后顾之忧,没人带也可以自己带三年,在这期间还请各位宝妈们一定不要放任自己,在身材上,心里上,一定要管理好,可以做三年黄脸婆,但不能准备做一辈子主妇。
时间都是挤得,每个人都是二十四小时。
回答于 2019-09-11 08:43:50
这个问题真的值得认真讨论。
不工作吧,没收入,掌心向上。圈子也很窄,自己的人生价值,哦不,感觉不到什么价值,长期下去很容易积累不好的情绪。
工作吧,孩子没人带。虽然开放了二胎,但在各项政策上对宝妈没有倾斜。不仅没好处,反而有很多社会机构和自媒体平台制造恐慌,不给全职宝妈机会,甚至瞧不起全职宝妈,这让很多宝妈的处境很艰难。
如果把孩子交给老人带,遇到通情达理的老人还好。但如果遇到顽固,独断专行而且无法沟通的老人,那整个家庭反而会麻烦不断。很不利于孩子成长,甚至婚姻都会因此终结。
朋友小米大学本科学历,生了孩子后让婆婆帮忙带。老人家育儿观念不同,整天不给孩子喝一口水,说喝水对身体不好,多次沟通无效。又经常鼓动孙子让媳妇生二胎,如果媳妇不听,就在孙子面前说媳妇坏话。后来小米辞职自己带孩子,婆婆和老公又说她不挣钱,全靠别人养活。一连串事情下来,先是吵架,后面离婚了,一个家庭就此破灭。
很多妈妈以为,等孩子上下学就可以去上班了,没想到小学放学的时间比幼儿园还早,还有很多作业。小学一到三年级是关键时期,知识基础和学习习惯都是在这个时候养成的,这些工作没有几个老人能完成,这样一来,任务又落在了妈妈身上。
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