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去面试。老板或者上司给倒茶到底要不要喝？
你的,给你,企业去面试。老板或者上司给倒茶到底要不要喝？
发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
两个方面，不喝，出于安全考虑，人身安全，这是出门在外的必须考虑的。如果是正规的面试，就会约在一些酒店或者隐蔽的地方。
在面试途中，我基本都会喝面试者递的茶水（没开封的整瓶矿泉水，功夫茶，或者纸杯装的桶装过滤水）。为啥会喝，原因大致如下
1.我面试的场所，是公司（工厂）的办公室，从进入大门开始，就可以观察评估场所的安全性。
2.面试时间长（管理职），有时候面试两三个小时，边喝茶，边面试，气氛比较轻松，双方可以更深入的了解，探讨更多的话题，以帮助面试顺利进行和面试的完整度。
3.出于礼貌。
以上仅供参考。
回答于 2019-09-11 08:43:50
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应聘过程中，投递简历和面试是两个必经的过程。如果说投递简历是应聘的敲门砖，那面试就是招聘方决定你或去、或留的重要考验。
在面试过程中，招聘单位的面试官，为了缓解求职者的压力，释放“真我”，全方位的考察求职者，一般都会尽可能的与求职者扯扯话题，比如家庭情况、喜好、运动等等。将整个面试的气氛，烘托的自然一些。对于面试官来说，他们并不喜欢求职者像“机器人”一样按部就班自我介绍，刻板的面试过程。因为那多半是求职者极力推销、展示自我，所表现出的假象。
有些企业在面试时，会主动给求职者倒水、加水，很多求职者对该动作不以为然，认为这是企业的待客之道，很正常。如果你要真这么想，那就错了！
招聘单位的面试官，主动倒水、加水，是一种放低姿态的表现。对于求职者来说，面对面试官的倒水行为，应该主动起身，表示感谢。然后坐下象征性的喝一口（抿一口即可，切忌不要牛饮，更不要整杯喝完），同时幽默的回一句:“这水真甜！应聘了几家公司，您这是唯一一个给求职者倒水的，这种开放、包容的企业，真的把员工当做家人一样”。
当面试结束后，记得起身随手收走水杯，此时可以选择喝完，并主动放入垃圾桶中，也可以选择，端着水杯退出面试的房间。这种操作，都是对你面试的加分项。切忌不要守着面试官，将未喝完的水丢至垃圾桶，这是很不礼貌的行为。
其实，面试没有那么困难，也没有那么可怕。面试的过程，是求职者展现自我，推销自我，与招聘方建立沟通联系的一个过程。这个过程要本着礼貌、尊重、友善、严谨的态度去对待。面试时，不要太多的考虑结果，而需要更加注重过程。
综上，是我对该问题的个人见解，希望可以帮助到你，祝你好运！
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回答于 2019-09-11 08:43:50
你那意思是按老规矩，要是老板一喝茶还就代表送客？
回答于 2019-09-11 08:43:50
感谢邀请。
大多数情况下，你完全可以选择不喝。因为，老板或者上司给你倒茶，其实只是想表达自己的平易近人和好客友好，至于你到底喝不喝这杯茶，他们内心并不是很在意，特别是在面试的场合，与你根本不熟悉，更谈不上有什么交情。所以，可以理解为“倒不倒茶是领导的事，喝不喝这杯茶是你的事”。
领导倒的茶可以不喝，但不能置之不理。既然领导在意的是倒茶这个动作本身，那么你就要表示出你对领导这个动作的感谢，甚至要表示出对领导平易近人态度的敬仰，正所谓“做戏要做足本”，否则，领导会觉得你不通事理、不懂礼貌。
说了不喝的情况，下面说说必须要喝的情况。
如果领导在给你倒茶前，特意向你推荐过自己的茶叶，比如茶叶的品级很高、茶叶的得到方式很难得、茶叶的价格很高、茶叶的品种很稀有等等。在这样的情况下，你首先要很正式的向领导表示谢意，感谢领导能够跟你分享自己私藏的茶叶。同时，无论杯子多脏，你也要品尝一下这杯茶，然后高度赞赏，这样领导才会觉得目的达到，心满意足。千万不要迟迟不碰杯子，等到领导再三催促你品尝一下，才勉强喝点，这样会让领导心存芥蒂，有种“热脸贴冷屁股”的感觉。
还有一种情况，就是在广东、福建等省份，对于喝茶很讲究，那么你一定也要熟悉当地的习俗，入乡随俗。应为既然是面试，那么领导考察的是你的综合素质，而待人接物是一项非常重要的能力，你可以不精通，但也绝对不能显示出明显的短板。
说了这么多，原则只要一个，这杯茶到底喝不喝，要看清领导的诚意。
回答于 2019-09-11 08:43:50
直接喝，表现出自己真实的一面，我就是这么干的。不过也要注意到面试的礼仪，如果对方提供的是一次性杯子，就把水喝完，杯子带走。如果提供的是玻璃或者陶瓷的杯子，比较介意，就稍微喝一点。
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