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本来今天打算辞职，可是老板说中秋每人发红包100块。于是我决心动摇了，这样好吗？

老板,中秋,块钱本来今天打算辞职，可是老板说中秋每人发红包100块。于是我决心动摇了，这样好吗？

发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

回答于 2019-09-11 08:43:50

打算离职了，因为老板说中秋有100块钱的红包，就动摇了不走啦，这样好吗？

回答于 2019-09-11 08:43:50

100就动摇了？这底线太低了

回答于 2019-09-11 08:43:50

这让我想起了刚发生不久的300元全勤奖事件！你们没有穷过，也许真的不懂！

回答于 2019-09-11 08:43:50

我给101

回答于 2019-09-11 08:43:50

100块现在能买什么？不顶用

回答于 2019-09-11 08:43:50

一百元就打发了…… 比涨工资还便宜哪怕给涨一百元工资一年也是一千多啊

回答于 2019-09-11 08:43:50

不要动摇，男子汉大丈夫要对自己的判断和决定负责，你完全可以过完中秋再走！

回答于 2019-09-11 08:43:50

100元你就不打算辞职了，或许是你很没有离开的准备，等想清楚了再离开。

回答于 2019-09-11 08:43:50

本来已经打算离职，结果因为100元而动摇了。

第一，这其实也没什么，只是个人觉得道德上可能不好，如果领了100元依然离职的话，让人觉得爱贪小便宜，道德品质会让人诟病。如果不离职的话，那老板倒是厉害了，用100元就留住了一个老员工

第二，既然打算离职，可能你自己觉得这个工作并不适合你，或者做的不开心，或者你的付出和你的收入不成正比，或者福利待遇不好，这些可能得问题还是会存在，不会因为中秋福利而有所改变，所以最终还是会离职。

第三，就看你真的缺不缺那100元了，如果缺钱你就等到中秋以后再离职，如果不缺，那就不要。毕竟如果你中秋以后离职老板有可能会把100元扣掉的

回答于 2019-09-11 08:43:50

没什么不好，关键是马上十一到了老板说发奖金100元，你还等不等？接着就是元旦，春节，都有100元红包或200元，你怎么办？节假日很多且比较密集，就为了红包坚持着，年复一年？怎么想的？

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