您现在的位置: 首页 > 网站导航收录 > 百科知识百科知识
国企和事业单位哪个待遇更好一点?
国企,事业单位,国家国企和事业单位哪个待遇更好一点?
发布时间:2020-12-06加入收藏来源:互联网点击:
回答于 2019-09-11 08:43:50
首先,事业单位和国企的经费来源不同,所以,也决定了相应的待遇。
事业单位是由国家财政拨款(全额财政拨款、差额财政拨款、自收自支),一般会有绩效工资机制。而国企是属于盈利性质的企业单位,经费来源主要是通过企业的自主运营效应(自负盈亏)决定。
事业单位和国企都会有各项指标来考核作为待遇的基本项
(一)事业单位的工资还会随着工龄的增长、职称的影响,工资还是会稳中提升的。
(二)国企的工资高,当然,付出的肯定不少。国企的工作强度和事业单位是根本不同的,工作压力比较大,所以相对来说比较辛苦。
事业单位主要从事公共管理和研究性工作,待遇由当地财政收入水平决定(待遇稳定),国企是做经营做技术做市场的,待遇由自身收支情况决定(待遇自主能动性高)。因此,单从工资待遇上来说国企待遇略高于同一地区事业单位的待遇。
回答于 2019-09-11 08:43:50
非常开心能够回答楼主的问题,如楼主所问国企和事业单位哪个待遇更好一点?
第一点,要清楚公务员考试和事业单位考试有哪些不同之处
1、发起机构不同
公务员:
国家:中组部和人力资源社会保障部。
地方:省、市委组织部和人力资源社会保障厅各用人单位上报岗位需求事业单位考试发起机构是:各用人单位的人力资源社会保障部门。
事业单位:各用人单位的人力资源社会保障部门。
2、笔试组织实施机构不同
公务员:人力资源社会保障部公务员管理司、各省、市人力资源社会保障局所属人力资源社会保障考试中心或公务员管理局。
事业单位:用人单位委托省级和地级市的人力资源社会保障厅局所属人力资源社会保障考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单,部分单位自行命题组织实施。
3、举办考试的统一性不同
公务员:每年一次,各省、市一般每年招考一次,有的2次,警察招考可能单独举办。
事业单位:无全国招考,多为全市和县级统一招考,一般是各个单位发公告招考。
4、报名方式不同
公务员:多是网络报名。
事业单位:考试一般规模大的采取网络报名,人数少的采取现场报名。
5、笔试考试科目不同
公务员:笔试国家均只考行测、申论,个别省有公基和专业课,警察加体能测试和心理测验。
事业单位:一般考公共基础知识、申论或行测、申论与公文写作、专业测试。
6、成绩计算方法不同
公务员:会设置总分最低线,个别设单科最低线。
事业单位:考试笔试和面试基本上各占一半,有的四六开,一般无最低分数线。
7、人事编制不同
公务员有公务员编制。
事业单位是事业编制。
8、面试考试组织方式不同
公务员:由人力资源社会保障部通知用人单位,北京市考试:市人力资源社会保障局公务员管理处命题并组织实施(非考试中心)。
事业单位:在人力资源社会保障机构指导下自己组织。
9、招考公告发布网站不同
公务员:考试招考公告在国家人力资源社会保障网站各省公务员考试则发布在各省人力资源社会保障考试中心网站。
事业单位:在各级地方人力资源社会保障人才网站,发布网站是各用人单位官方网站。
10、试题难度不同
公务员考试较难。
事业单位考试相对较容易。
11、上报职位需求不同
公务员:考试由用人单位将职位需求数量和描述上报国家人力资源社会保障部公务员管理司(国家)、人力资源社会保障考试中心(省)。
事业单位:考试由本单位人力资源社会保障部门自己决定,报上级主管部门批准。
12、报名审核不同
公务员:考试是各用人单位分别派人审核自己单位的报考者。
事业单位:考试一般审核环节和报名环节同时进行。
第二点在根据自己的需要去报考哪个岗位,如中石油中石化烟草公司是国企,地方上国有资金投资的小公司也算国企;银保监会证监会是事业单位,图书馆文化馆也是事业单位;所以不论是考国企还是事业单位,机会都有很多,每年都有大量的招聘信息,而且对每个人来说也是公平公正的。是否能够成功上岸,就要看你有没有抓住机会,毕竟不管国企还是事业单位竞争还是比较大的。楼主可关注自己所在城市的官方网站,招聘公告发布后,楼主可仔细查看公告,看是否是自己去报名参考。
更多考试消息请关注微博:湖北公务员考试培训-中公
回答于 2019-09-11 08:43:50
国企和事业单位待遇的差别如下:
1、二者性质不同
国企的本质是所有人是国家或者地方政府的企业单位,主要目的是盈利。而事业单位相当于是一个为人民服务的非盈利性机构,是为了国家正常运转而设置的机构。说白了就是“事业单位吃皇粮,企业单位自己闹”。
2、二者经费来源不同
事业单位按不同的种类,由国家财政或全部或部分或一点不负担。而企业编制的国企则和国家财政完全没有关系,财政的来源主要是通过企业的运营效应,根据自身的盈亏决定的。
3、二者待遇工资不同
由于国企是自负盈亏,
所以工资发放属于国企自己管理,工资由国企自己发放,国家不给,如果企业的经营状况很好,那么国企员工和领导的工资就比较高。
上一篇:为什么现在嘴笨的人不吃香?
下一篇:返回列表
相关链接 |
||
网友回复(共有 0 条回复) |