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工作是要根据兴趣还是根据薪酬？

兴趣,工作,自己的工作是要根据兴趣还是根据薪酬？

发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

工作是要根据兴趣还是根据薪酬？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

当然是两方面都得看啦！如果按照你的能力工资可以给3500元月薪，而老板却只给你3000元一个月。在你没有来之前中间介绍人（是老乡）明明给老板说好给3500元月薪的而且说好亲自去火车站接你的。结果老板不仅接你的承诺没有对现反而还以貌取人的故意的只给你3000元月薪。到了晚上还说就是月薪三千你们不做就走人吧！你看天在不停地下雨还想再考虑一下留第二天早上再说吧！而这个时候老板却告诉同宿舍的人两次下逐客令撵你们离开宿舍。而第二天早上老板又很后悔自己做的很过分了。还又打电话☎️给中间介绍人说要给3300元月薪挽留你们两个人。这个时候你觉得还能仅仅是工薪问题吗？就这些表现我和我的同行的朋友已经确定老板的人品有问题了而不仅是钱的问题了。而且他们还给介绍人改变了我们的谈话内容。他给介绍人撒谎说我们两个人还没有开始工作就问他能不能给3600元月薪。我感觉这人特别不实在所以我穿的衣服很普通，我不爱打扮！这倒是挺能显明人的啊！我要的就是这样的的果效。他根本就不配让我们给他工作。他真的用不起我们！就我这不起眼的外表的确是很显明人的。

所以啊！虽然说我们两个人对饭店的工作挺喜欢挺有兴趣的，但是月薪不合理都不是最主要的原因，而是老板他们以貌取人根本就没有看起我们两个人。所以当他们第二天早上后悔自己的所做所为时说可以给月薪3300元时，我们也没有因为钱而动心。是因为他们不实在而且目光短浅那么绝情的在下雨的夜晚把我们撵走！真的是寒心啊！

我们昨天下午又去御膳房应聘时老板娘听了我自己介绍自己所能干的活之后就主动要给我们月薪3500元。如果我们做的好！老板娘和老板都很满意她说工资还会再加的。他们一点没有摆老板娘老板的架子很和蔼可亲的，更没有以貌取人。

你说同样的都是饭店老板这人啊真的是天壤之别啊！当我很快切了一盆生姜和另外又切一箱子香肠时，老板很开心地说：“你以后就在厨房切菜吧！”我同行的朋友她做服务员。我们两很开心也很有兴趣做这样的工作。真是老天爷恩待我们呀！我现在倒是很感谢那天雨夜被老世兴汤包店老板赶走了呢！如果不是他们那么绝情的把我们两个人在下雨的深更半夜赶走了，我们怎么能又遇到了这样的工资不错，环境不错，老板娘老板都不错的好事呢？所以啊凡事临到千万不要生发埋怨的心。因为神为我们关闭一扇门时一定会再为我打开一扇窗户的。

回答于 2019-09-11 08:43:50

这个要看自己本人，如果你具有一定的学历、学识和一定的专业技术，经济实力不是很匮乏。还是选择你感兴趣的工作，这样你可以最大的发挥你的潜能，你对做的工作也会喜欢热爱！

如果你没有什么特长，经济实力又不允许的情况下，还是选择工资比较高的那一种吧！因为毕竟生活在现实当中！家庭、孩子、父母、车贷、房贷都要你来交，都要考虑！所以还是实际点好！

回答于 2019-09-11 08:43:50

你说选工作是看薪水，我要问一下，多少薪水？二千三千薪水吗？如果这样的薪水，哪种在每个人心中的兴趣爱好，极有可能像玟瑰花一样，要茁壮发芽，人们也许会说，这还干什么呀，只这点工资，自己一个人都不够花，更不要说以后怎么怎么了，我还是寻找自己喜爱的工作去吧，家里人想想也是，虽然也担心自己的女儿，自己的老公能把兴趣换成真金白银吗？但一想起现在的二千三千的工资，就先暂时由着他们去了，万一真的把兴趣换成真正白银，甚至更多了呢？

所以看工资还是看兴趣，一、是跟工资多少成正比的，每个人心中的满足度多少，他对兴趣爆发和兴趣压抑的力度就有多少，二、兴趣还跟年龄多少有关系，跟工资多少没关系，年龄轻的人又分出来，对兴趣爆发的力度多少有关系，我们看到有的年轻气狂的人，认为自己各方面硬件软件都可以，他就为兴趣豁出去了。但谋事在人，成事在天，为兴趣而成功失败的人大有人在。有工资的人，始终对工资不满意的太多太多，但终因各种顾虑，慢慢把心中的兴趣泯灭掉了。

所以，怀揣兴趣的人，并不是他有多高大，好像是为理想去奋斗，他只是把自己的兴趣跟理想水乳交融了，而理想最后的终极，也无非是多赚钱而己，多赚钱为了什么？为了自己家庭的幸福快乐生活，为了和谐社会，社会想看到你脸上，更多发自内心由衷的笑脸，由衷的赞美，为了你发扬优秀的高贵品质，去帮助更多需要帮助的人。

所以选工作是看薪水，还是看兴趣，每人都有自己的选择，不管看谁，没有对错，但大道理有一个，看你对自己的负责，对家庭的负责，对社会的负责，只要你平安快乐，不亏钱，二者由你选！

回答于 2019-09-11 08:43:50

第一次回答，有点小紧张

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