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因瑞华会计师事务所作假和胡作非为所遭受的损失和不公平待遇,该如何提出赔偿?
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发布时间:2020-12-06加入收藏来源:互联网点击:
因瑞华会计师事务所作假和胡作非为所遭受的损失和不公平待遇,该如何提出赔偿?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
这里说的弄虚作假及不公平待遇具体是什么,我不懂,也无法判断提问者跟瑞华的关系是怎样,不公平待遇如果是针对内部员工来说的,那基本可以判定为薪酬没有得到合理公平公正对待,认识个朋友,也在某事务所,说公司经常压榨他们,离职的时候一万多提成都不发,个人觉得,如果有合理正当的证据,说明企业故意压扣工资,可以提劳动仲裁,维权之路总是漫长,甚至有可能你出去重新找工作,收到排斥,但天地之大,总有手遮不到的地方,也许它没有你想象中的厉害,当然,谁都不希望自己是这情况。
如果说弄虚作假出具不合理报告,那可以找注协会检查,不记得是不是这个机构监督会计师事务所,但每个机构,都有其监管部门,或者如果可以,换掉一家审计,但也有可能你有苦衷必须要用它来出具报告,那只能说找监管部门,作为财会人员,我以前一直觉得会计师事务所是很厉害的,结果接触几回,发现也是沦为市场利益下的傀儡,花钱可以做一份审计报告,还有打下手的都是实习生,审计报告一堆错误,简单的复制粘贴都错,感觉好无语,我们的账务都符合会计准则,说白了,就是要事务所盖个章,那么多公司,注协肯定不会一家一家查。所以审计报告中那一堆声明,看看就好。
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