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公务员考试中差1.6分差距大吗？面试能翻盘吗？

笔试,自己的,考官公务员考试中差1.6分差距大吗？面试能翻盘吗？

发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

②了解代表提出质疑和诉求:邀请进会议室，以诚恳的态度、公平对话的方式与他们详谈，尽可能的了解并做好记录。原因有:硬件设施不到位抵触心理、资金审查谨慎性原则补贴款落实不到位、干部没有解释清楚政策流程、工人态度恶劣。

③依据问题统一答复，表明积极处理的态度:说明重要意义、解释政策、补贴款发放流程(财政统一拨款，一到马上发放，困难的登记与，上级沟通争取首批发放)。

④做好事件总结汇报和反思工作:将整个事件的处理经过向领导汇报，依据领导指示开展下一步工作。同时也会认真反思，在处理过程当中可以改进的地方，做好预案，积极与村民及时沟通。

3、社会现象

说在前面:社会现象在面试中占据的地位，是非常重要的，但培训机构的普及化，使得社会现象答不出亮点，往往我们答个开头，考官就知道其下一句会怎么说，此种情况，往往考官会比较流畅度、语言表述等形式方面的要素，这样拿高分逆袭的几率便会减小。因此，常作为第一道题的社会现象，一定要答出彩，要达到开门红的效果!

一、题型认知:即具体的一件事，例如:对于《人民的名义》中，为官不为的现象，你怎么看？

二、解题思路:

(1) 开头:表明对题干事件的基本态度、基本看法，或者说几句话引入对于题干现象的分析。

(2) 作答内容:①分析:要围绕事件谈看法。②对策:提出对策。③总结:答题主要内容是分析现象，围绕现象提对策。

(3) 结尾:进行收尾，否则直接结束会显得比较突兀。

(一) 开头:

(1) 直接式:直接表明对于题干现象的观点、态度。好的事情要支持；坏的事情，要反对；或者需要全面的分析，利大于弊、弊大于利。

(2) 情感式:看到题干现象后直观的看法、真实的感情。例如好事情应表达开心、高兴的感情，进行点赞等;例如不好的、沉迷做什么事情，表示很担忧、忧心，也是表态的方式，即直接说明表态后的感情，接着具体分析。例如:看到题干中的这种现象，我非常担心老师的课余生活。

(3) 联想式:可以用联想到的相关新闻、名人名言等，用2-3句话进行开头的引入。

(二) 分析:

(1) 好事:支持、认同题干中的事件，分析原因，即为什么好。“为什么好”即这件事情的积极意义、好在哪里。

(2) 如果题干论述问题，这件事情不好，要危害。负面的社会事件除了分析危害，还可以分析原因。

(3) 题干争议，可分析好的方面和不好的方面。

(三) 对策:提出解决措施。好的事情要好上加好，不好的事情要完善改进。

(四) 结尾:

(1) 总结式:将已经分析过的内容用-句话进行简单的概括，例如“综上所述，只.....才能够解决”，重申观点、总结内容，简明扼要。

(2) 期望式:呼吁、展望。例如我相信/我期待随着...的落实/完善，题干的事情会完满解决。

4、组织管理

「会议」：

一、时间、地点、会议议程、参加人员、经费预算、汇报、审核同意、发放通知。

二、确定会务人员，人员分工、会议材料、落实会议报告人、发言人、主持人、记录员、布置会场。

三、会议开始、做好会议记录、会场秩序维持、会议录像。

四、会议结束、物资归位、经费结算、会议开展情况和会上交流经验总结，形成汇报材料,向领导汇报。

「调研」——表态+前期准备，周密性(人，物，经费)+真实性，有效性，提高调研效率，发放小礼品，态度温和，方式+内容+调研报告(专业的数据处理软件或找专业人士对调研问卷进行科学汇总与处理)+总结。

「宣传」——意义表态+准备，主题(学习，请教经验，网查，人，物资经费)+方式+内容+计划落实过程中，及时协调好各方关系，保证活动的顺利进行，并及时向领导汇报进展情况+总结。

「接待」——制定计划，联系，确定人员(人数，年龄，职务，性别，意见，要求)确定接待标准、准备物品和资料、经费预算，接待人员到位，做好计划向领导汇报批准+接待准备食宿、安全、资料+进行接待，原计划接站，安排好食宿、协调部门各项工作，随时征求人员意见，及时调整活动安排+接待结束征求工作意见，协助安排返程、结算住宿费、通知到访人员单位接站，整理工作文件资料撰写报告，汇报领导!

「培训」——意义+培训准备(确定时间、地点、师资、学习材料、住宿就餐经费预算、物资保障预算，向领导汇报，制定培训活动程序册)+组织报道，动员，纪律要求+方式+内容+考核+经费决算,总结。

三、面试疑惑要通透

Q1、态度观点题案例如何积累？看到好的案例就想要去背去摘抄，这样的做法对吗？

A1、态度观点题案例积累，不需要大段背和抄,应学会记主干，即什么人做了什么事，然后根据题目去扣题，这样就可以尽可能多的用在各类题目当中。例如，袁隆平-杂交水稻-海水稻-沙漠水稻，在理想信念可以说“袁隆平正是由于有坚定的理想信念，将解决粮食难题为己任，才可以在研究出杂交水稻后，又搏又专，愈搏愈专，相继研究出海水稻和沙漠水稻”。

Q2、面试备考，肚子里没货，怎么破？

A2、在备考初期，肚子里没货是正常现象，不要心急。此时需要记关键要点，尝试着用自己的话去复述，同时配合精细化分题型总结，即可解决此类问题。

Q3、答题总超时，表述哕嗦、卡壳，怎么破？

A3、①精简语言，多看类型题，了解类似语句如何表述，然后用自己的话精炼的说出来，简而言之就是模仿;②该止就止，就是将关键词前置,然后用简短话阐释1-2句，说明白就好，然后立刻止住切到下一个点;③适当停顿，感觉自己快要重复时，就停顿1-2秒，整理思路，答下一个点。

Q4、面试机构很多都不靠谱，有小伙伴也说过看书和多开口更重要，是不就不需要报班了？

A4、①不是看书更重要，而是通过看书，答书.上的题，做到了解类型题如何答，思考方向是什么，要多思考，而不是单纯的看书，面试还是要开口的。②是小白的话，还是需要报个班的，谨慎选择就好。粉笔的面试书还是很不错的，如果不报粉笔面试班，可以收一套。

啊啊啊~还有好多好多没有分享，时间不够了，等下次吧，有问题的小伙伴记得评论区留言哈，我先撤了，爱你们~

回答于 2019-09-11 08:43:50

笔试1.6 面试需要1.6*2.33也就是3.72分的分差超越对手，当然如果相邻考生笔试分数都很接近，你就需要打更高的分数，因为别人可能面试分数会更高，所以你面试一定要高过任何一个对你有威胁的考生才行。

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