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有没有教师评职称教龄够了就可以评一级或高级的?
教龄,职称,教师有没有教师评职称教龄够了就可以评一级或高级的?
发布时间:2016-12-08加入收藏来源:互联网点击:
有没有教师评职称教龄够了就可以评一级或高级的?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
说到评职称,是我们教师心里永远的痛!
并不是说教龄够了就可以评一级或高级,教龄够了,限制条件还有很多。
首先,教龄够了,只是一个基础条件,重要的是,还要有优质课,而且这个优质课还得是和你的职称相对应的学科的优质课。
第二、要有担任班主任的经历,一级是至少三年,高级是至少六年,还要有优秀班主任。
第三、针对高级这一块儿,要有师德标兵或者师德先进个人,或者是教师节表彰即优秀教师或者是学科带头人之类的这些荣誉。
第四、现在我们河南省要求有课题,一级的只要参与就行,但是,晋级中高的,必须是县级及以上课题参与人员的前三名。
第五、当前面的条件你都具备了之后,还有一个限制条件,就是指标,比如说你们校今年晋职称的有八个人,但是上面只给了四个指标,那你们就只有按积分排序,只有排在前面的才有资格晋级。
最后,当你所有的条件都具备了之后,还得讲课,如果讲课不过关,也是进不了职称的。
虽然河南省今年下了文件,说是农村教师,女教师教龄够20年,男教师教龄够30年,就可以自然晋级,但这仅仅是不受指标限制,前面的四个条件如果不具备照样是无法晋职称。
我们期盼着职称改革!
回答于 2019-09-11 08:43:50
当然有!比如在大学,本科五年,硕士两年,博士毕业都可以评中级,此后每五年可以评副高,或正高!有些破格条件达标的。很快正高!什么海河学者,长江学者,万人计划!等等,在于努力!
客观的说,中小学老师的科研跟大学的科研无法同日而语,不多说了!
回答于 2019-09-11 08:43:50
教师职称评聘是有条件的。每个省都有相关的管理条例,除了年限,还有学历、资历、论文发表、业绩、荣誉等要求。此外,一级以上的职称评聘还要在任现职期间,师德与年度考核至少各有一个“优”。具体要求请关注当地的有关条例,缺什么补什么,及时跟进。总之,天上不会掉馅饼,机会是给有准备的人。
回答于 2019-09-11 08:43:50
感谢邀请,身在教育,颇有感触。
1.该不该按教龄评职称。
为何老师们都关心职称?因为职称决定工资,高职称高工资,同样教学,不同职称之间工资差距可能达到2倍。从目前的教师职称评审政策看,职称高低反映的是老师的教学水平和对教育的贡献。教学水平可以通过学生的考试成绩,老师获得的各类荣誉证书衡量。尽管里面有水分,但是总体相对公平。而老师的教育贡献是随着教学生涯逐渐累积的,教龄长短无疑就是衡量教育贡献最好的尺子。所以,从这个角度来讲,教龄应该是职称评审中最重要的参考因素。
2.如何合理确定教龄在职称评审中的权重。
目前来看,绝大多数地方的职称评审政策是教龄按年限赋分,一年一分。但是,由于职称晋升中可以加分的项目太多,即使教龄40年也可能抵不过年轻教师的一摞证书顶用。所以,尽管教书一辈子,但是好多老教师无缘高级职称,甚至部分老师退休时连中级职称都没有评上。所以,为了弥补政策缺陷,需要进一步提高教龄在职称评审中的权重。可以实行阶梯式赋分,每5年一个档次,教龄越长,分值越高。比如教龄20年以内每年加一分,20年以上可以一年加2分,以此类推,保障老教师能够享受应该享受的待遇。
3.教龄满30年直接晋升高级职称是众望所归。
2018年开始,部分省份开始探索农村教师满教龄可以破格晋升高级职称的政策,这是值得肯定的。但是,具体实施方案根本不是大家理解的那样。比如,最近河南省的政策,除了要满足在农村学校任教年限,还要具备其他好多附加条件才可以申报。比如必须是班主任,必须获得过县级以上荣誉和优质课等,对于绝大多数农村教师来说,根本不可能同时满足这些条件。所以,所谓的农村教师满教龄直接晋升高级职称政策目前来看就是画饼充饥!教龄30年是个什么概念?等于一辈子坚守讲台!在农村学校任教30年呢?就是把一辈子都献给了农村教育事业!这种高尚的情怀,这种无私的奉献精神,不就是晋升高级职称最好的答卷吗?
教育在改革,希望在以后的职称改革中能真正维护那些老黄牛的合理权益,不要让他们流汗又流泪!
回答于 2019-09-11 08:43:50
如果按教龄评职称,混混教师肯定会增多呀!
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