您现在的位置: 首页 > 网站导航收录 > 百科知识百科知识

如何在一群与自己水平相同的同事间脱颖而出，让老板赏识？

老板,工作,自己的如何在一群与自己水平相同的同事间脱颖而出，让老板赏识？

发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

如何在一群与自己水平相同的同事间脱颖而出，让老板赏识？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

1. 看老板喜欢什么样的人，按照老板的喜好定制一个老板认为的好员工，鹏哥不推荐这种，虽然这种是最快的方式，但是不利于自己的进步，毕竟提高自己才是关键。而且长远来看，你不会一直跟着一个老板，当然如果你察言观色的能力炉火纯青，以后就靠这个吃饭，鹏哥也无可厚非。

2. 方法1比较激进，正常一点的应该是提高自己的技能，打造自己靠谱的人设，在关键时刻能顶的上。

回答于 2019-09-11 08:43:50

我赏识的是态度，需要员工踏实认真工作，不一定要你有多强个水平，当然你水平够高，态度也端正，我会考虑你的位置，普通员工，你认真做事，我看得到听得到的，不用你自己来挣表现，小聪明和心太野的，我不喜欢！

回答于 2019-09-11 08:43:50

态度：主动，正面，积极。

多吃亏，多付出，尽量做到一些别人做不到的事情。

说句实话，老板看你们什么？看状态，一定要随时保持良好的状态！

回答于 2019-09-11 08:43:50

自身工作做漂亮，给与老板更多惊喜，主动了解老板，推荐看普拉达的女王这部电影，应该会有所启发。

回答于 2019-09-11 08:43:50

工作认真是基石，做好工作是本分，但是在一群同水平的同事中，让你老板注意到你，这时候沟通就变得特别重要。

让别人记住你，无非就是沟通，沟通，再沟通。如果你不知道说什么话题合适，你就尽量去了解老板的喜好。除了跟老板汇报工作之余，多跟老板讨论他喜欢的事情，久而久之，老板有新的任务，脑中的名单非你莫属。

回答于 2019-09-11 08:43:50

工作能力，工作初衷，学历