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该如何看待你所应聘的公司或机构，是否值得你为之努力？

公会,领导层,公司该如何看待你所应聘的公司或机构，是否值得你为之努力？

发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

该如何看待你所应聘的公司或机构，是否值得你为之努力？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

第一：看领导层，如果公司处于初创期间且领导层肯放权让自己去做，这比较重要。

第二：看薪资结构，薪资结构最好能够公开透明，每个月到手的工资条明细清晰，让人能够一目了然，这样不仅仅能够提高员工的积极性，而且能够充分肯定积极做事的员工。

第三：看面试机制，一般的面试机制不应该超过两轮，如果超过两轮面试代表着各个层级的权限太低，那样做起事情了会十分复杂，无形中增加了工作负担，而且自己晋升的空间将会被局限很多。

第三：看公会福利，公积金缴纳多少，公会福利一般都是一年三节是必须有的，而且会不定时的举行公会团建，但是团建时间不应该选择在休息日，这样相当于消耗了休息时间，那样公司也不是很人性化。

回答完毕，谢谢，欢迎关注。

回答于 2019-09-11 08:43:50

工作觉得有希望就可以坚持

回答于 2019-09-11 08:43:50

首先 应聘公司不能太大 也不能太小 大公司制度比较完善 但没有小公司人性化